81.(　　)勞動關(guān)系是基于在法律面前人人平等、契約自由等原則為基礎(chǔ)構(gòu)建的。

　　A.利益激勵型

　　B.利益約束型

　　C.利益協(xié)調(diào)型

　　D.利益平衡型

　　82.我國勞動立法規(guī)定集體合同為_________合同，期限為___________。(　　)

　　A.定期;1年

　　B.不定期;1年以上

　　C.定期;1～3年

　　D.不定期;3年以上

　　83.職工通過在本崗位的工作和自治實現(xiàn)對管理的參與，這屬于(　　)。

　　A.組織參與

　　B.崗位參與

　　C.個人參與

　　D.合理化建議

　　84.下列各項中，不屬于勞動管理表單的是(　　)。

　　A.統(tǒng)計表

　　B.工資單

　　C.員工卡片

　　D.崗位說明書

　　85.以下關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)信息載體的說法，錯誤的是(　　)。

　　A.例會制度以書面的形式溝通

　　B.縱向信息溝通包括上向溝通和下向溝通

　　C.匯總報表包括工作進(jìn)行狀況匯總報表與業(yè)務(wù)報告兩類

　　D.正式通報的優(yōu)點是信息傳遞準(zhǔn)確且溝通內(nèi)容易于保存

　　二、多項選擇題(第86～12.5題，每題1分，共40分。每題有多個答案正確，請在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。錯選、少選、多選，均不得分)

　　86.資源的稀缺性的屬性包括(　　)。

　　A.暫時的稀缺性

　　B.絕對的屬性

　　C.相對的稀缺性

　　D.永久的屬性

　　E.消費勞動資源支付手段的稀缺性

　　87.影響貨幣工資的因素有(　　)。

　　A.貨幣工資率

　　B.工作時間長度

　　C.勞動力數(shù)量

　　D.價格指數(shù)

　　E.工資制度

　　88.政府支出包括(　　)。

　　A.贈與

　　B.政府購買

　　C.稅收

　　D.轉(zhuǎn)移支付

　　E.政府呆壞賬

　　89.下列社會關(guān)系中，不屬于勞動法調(diào)整的勞動關(guān)系有(　　)。

　　A.某公司向職工集資而發(fā)生的關(guān)系

　　B.勞動者甲與勞動者乙發(fā)生的借貸關(guān)系

　　C.兩企業(yè)之間簽訂勞務(wù)輸出的合同關(guān)系

　　D.某民工被個體餐館錄用為服務(wù)員而產(chǎn)生的關(guān)系

　　E.某大學(xué)生利用假期義務(wù)為社區(qū)做社會調(diào)查工作而發(fā)生的關(guān)系

　　90.《勞動法》規(guī)定，勞動者的權(quán)利包括(　　)。

　　A.就業(yè)

　　B.組織工會

　　C.休息

　　D.參與企業(yè)管理

　　E.罷工

　　91.勞動權(quán)是人權(quán)的重要組成部分，其核心內(nèi)容包括(　　)。

　　A.平等就業(yè)權(quán)

　　B.勞動報酬權(quán)

　　C.休息休假權(quán)

　　D.自由擇業(yè)權(quán)

　　E.職業(yè)培訓(xùn)權(quán)

　　92.在勞動法中，促進(jìn)就業(yè)制度包括(　　)。

　　A.國家有關(guān)勞動就業(yè)的方針

　　B.政府有關(guān)部門提供就業(yè)服務(wù)和實施失業(yè)保護(hù)等方面的責(zé)任和措施

　　C.政府對婦女、殘疾人、少數(shù)民族、退役軍人等特殊群體的就業(yè)措施

　　D.政府為保護(hù)各類勞動者的合法權(quán)益而制定的有關(guān)勞動條件的最低標(biāo)準(zhǔn)

　　E.政府對要求就業(yè)或已經(jīng)就業(yè)的勞動者進(jìn)行專業(yè)知識與技能訓(xùn)練的措施

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