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            2017年5月人力資源管理師一級(jí)理論知識(shí)真題及答案

            考試吧第一時(shí)間發(fā)布“2017年5月人力資源管理師一級(jí)理論知識(shí)真題及答案”,更多人力資源管理師考試真題答案,請(qǐng)?jiān)L問考試吧會(huì)計(jì)職稱考試網(wǎng),或下載人力資源萬題庫(kù)獲取真題答案!
            第 1 頁(yè):?jiǎn)芜x題
            第 8 頁(yè):多選題

              71.評(píng)價(jià)工資是否達(dá)到市場(chǎng)一般水平是對(duì)工資方案()的評(píng)價(jià)

              A.明確性

              B.激勵(lì)性

              C.能力性

              D.安全性

              答案:D

              72.在計(jì)算經(jīng)營(yíng)者的效益年薪時(shí),(  )模式認(rèn)為經(jīng)營(yíng)者的效益收入就是其經(jīng)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)收入。

              A.G

              B.S

              C.Y

              D.WX

              答案:A

              73.在企業(yè)發(fā)展中的(),一般不會(huì)應(yīng)用團(tuán)隊(duì)薪酬

              A.始付期

              B.成長(zhǎng)期

              C.成熟期

              D.衰退期

              答案:D

              74.期權(quán)的贈(zèng)予時(shí)機(jī)不包括()

              A.受聘時(shí)

              B.每年業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定時(shí)

              C.升職時(shí)

              D.簽訂績(jī)效合同時(shí)

              答案:D

              75.員工持股的()要求對(duì)每個(gè)員工把得股份數(shù)旱作出限制

              A.廣泛參與原則

              B.有限原則

              C.按勞分配原則

              D.持股自愿原則

              答案:B

              76.()不屬于法定福利

              A.帶薪休假

              B.工傷保險(xiǎn)

              C.生育保險(xiǎn)

              D.住房公積金

              答案:A

              77.集體談判過程中,()既表棕了本方誠(chéng)意,又抑制了對(duì)方可能產(chǎn)生無限制步的要求

              A.二次等比讓步

              B.遞增式讓步

              C.遞減加價(jià)讓步

              D.遞減式讓步

              答案:D

              78.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位風(fēng)險(xiǎn)種類多,可能發(fā)生多種事故類型,應(yīng)編制()

              A.專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案

              B.綜合應(yīng)急預(yù)案

              C.現(xiàn)場(chǎng)處置方案

              D.部門應(yīng)急預(yù)案

              答案:B

              79.勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商屬于權(quán)利的()

              A.自力救濟(jì)方式

              B.公力救濟(jì)方式

              C.社會(huì)救濟(jì)方式

              D.公力救濟(jì)與社會(huì)救濟(jì)相結(jié)合的方式

              答案:A

              80.勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬,逾期不支付的,用人單位應(yīng)按支付( )的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金我。

              A.10%-30%.

              B.30%-50%

              C.50%-100%

              D.100%-200%

              答案:C

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