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            2008年人力資源管理員職業(yè)道德試題及答案

              選擇題

              1、當(dāng)你寫完一份公司年終工作總結(jié)后,你通常會采取哪一種做法?(A)

              A、反復(fù)檢查,確認(rèn)沒有錯誤才上交

              B、確信自己已做得很好,不再檢查就上交

              C、先讓下級或同事檢查,然后自己檢查后再上交

              D、先交給上司,視領(lǐng)導(dǎo)意見而定

              2、在工作中當(dāng)你業(yè)績不如別人時,你通常會采取哪一種做法?(B)

              A、順其自然

              B、努力想辦法改變現(xiàn)狀

              C、請同事幫忙

              D、換個工作

              3、作為一名職工,我可以將自己描述為:清廉公正(D)

              A、從不

              B、較少

              C、較多

              D、總是

              4、你認(rèn)同以下哪一種說法?(D)

              A、現(xiàn)代社會提倡人才流動,愛崗敬業(yè)正逐步削弱它的價值

              B、愛崗與敬業(yè)在本質(zhì)上具有統(tǒng)一性

              C、愛崗與敬業(yè)在本質(zhì)上具有一定的矛盾

              D、愛崗敬業(yè)與社會提倡人才流動并不矛盾

              5、作為一名職工,我可以將自己描述為:勤勉(D)

              A、從不

              B、較少

              C、較多

              D、總是

              6、當(dāng)你的同事把公司的實際情況告訴顧客,使得即將簽定的一份生意丟失時,你認(rèn)可以下

              哪一種說法?(D)

              A、損害了公司的利益,是一種不敬業(yè)的表現(xiàn)

              B、損害了公司的的名譽,是一種嚴(yán)重的泄密行為

              C、雖然損害了公司的的名譽,但是一種誠信行為

              D、雖然損害了公司的的利益,但維護了公司信譽

              7、關(guān)于人與人的工作關(guān)系,你認(rèn)可以哪一種觀點?(B)

              A、主要是競爭

              B、有合作,也有競爭

              C、競爭與合作同樣重要

              D、合作多于競爭

              8、假設(shè)你是單位公關(guān)部職員,需要經(jīng)常參加宴請賓客的活動,飯桌上喝酒是少不了的,但

              你不勝酒力。為了既做好公關(guān)工作,又能讓客人滿意,你通常會采取哪一種做法?(B)

              A 、為了完成工作,不能喝也喝

              B、事先向客人做出解釋,獲得客人的理解

              C、客人怎么勸也不喝

              D、雖然自己酒量不行,但可以通過展示自己的人格魅力,贏得客人的尊重

              9、其他人喜歡與你在一起嗎?(D)

              A、從不

              B、較少

              C、較多

              D、總是

              10、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)交給你一項對你來說比較困難的工作時,你會選擇哪一種做法?(B)

              A、先接受,能否完成再說

              B、接受時向領(lǐng)導(dǎo)說明情況,再想盡辦法去完成

              C、接受時向領(lǐng)導(dǎo)說明難度,請求領(lǐng)導(dǎo)多派人手

              D、接受時讓領(lǐng)導(dǎo)降低難度

              11、作為一名職工,我可以將自己描述為:遲鈍(A)

              A、從不

              B、較少

              C、較多

              D、總是

              12、如果經(jīng)理做出一項影響公司效益的決定并委派你執(zhí)行時,你通常會采取哪一種做法?

              (A)

              A、說服經(jīng)理改變決定

              B、盡管不情愿,還是努力完成任務(wù)

              C、采取迂回戰(zhàn)術(shù),把事情托黃

              D、堅決反對 ,拒不執(zhí)行

              13、作為一名職工,我可以將自己描述為:忠誠(D)

              A、從不

              B、較少

              C、較多

              D、總是

              14、廠長讓會計小林在賬目上做些手腳,以減少納稅額,并對他說,若不這樣做,小林的

              工作不保,假如你是小林,你認(rèn)為以下哪一種做法是可行的?(A)

              A、寧可被開除,也不做假帳

              B、向有關(guān)部門反映

              C、做真假兩本帳,既能滿足廠長的要求,又能保留證據(jù)

              D、明確提出辭職

              15、作為一名職工,我可以將自己描述為:有序(D)

              A、從不

              B、較少

              C、較多

              D、總是

              16、假如你是某公司的銷售人員,在銷售活動中,購買方代表向你索要回扣,你會采取哪

              一種做法?(C)

              A、向公司領(lǐng)導(dǎo)請示,按領(lǐng)導(dǎo)指示辦

              B、為了與對方建立長期的供貨關(guān)系,可給對方一定數(shù)量的回扣

              C、不給回扣,但可以考慮適當(dāng)降低價格

              D、考慮用小禮品替代回扣

              17、某電冰箱廠總裝車間清潔工在打掃衛(wèi)生時發(fā)現(xiàn)了一顆螺丁,假如你是這位清潔工,你

              會采取哪一種做法(C)

              A、將這顆螺丁放入垃圾埇內(nèi),以免扎傷人

              B、將這顆螺丁撿起后交給倉庫保管員

              C、將這顆螺丁交給車間主任,并請其查證是否是漏裝的

              D、當(dāng)作可回收廢品處理

              18、作為一名職工,我可以將自己描述為:能力不濟(A)

              A、從不

              B、較少

              C、較多

              D、總是

              19、對以下一些企業(yè)紛紛采用給回扣的辦法來增加銷售額,對此,你如何評價?(AD)

              A、給回扣是一種不正當(dāng)?shù)母偁幮袨?/P>

              B、給回扣能夠較好地調(diào)動人的積極性

              C、給回扣雖是一種不正當(dāng)手段,但在道德上是無可非議的

              D、給回扣違反了職業(yè)道德

              20、對以下行為態(tài)度,你認(rèn)同哪一種觀點?(A)

              A、從不在乎別人說什么話

              B、很在意別人的話

              C、在乎或不在乎,要看說話的人是誰

              D、在意別人的話,做好自己的事

             

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