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            2016中級會計職稱《財務(wù)管理》過關(guān)必做模擬題(3)

            來源:考試吧 2016-08-08 9:13:23 要考試,上考試吧! 會計職稱萬題庫
            考試吧為您整理了“2016年中級會計職稱《財務(wù)管理》過關(guān)必做模擬題”,更多會計職稱考試模擬試題,請微信搜索“566會計職稱”或訪問考試吧會計職稱考試網(wǎng)!

              一、單項選擇題(下列每小題備選答案中,只有一個符合題意的正確答案。請將選定的答案,按答題卡要求,用2B鉛筆填涂答題卡中相應(yīng)的信息點。本類題共25分,每小題1分。多選、錯選、不選均不得分。)

              1

              某企業(yè)從銀行獲得附有承諾的周轉(zhuǎn)信貸額度為1000萬元,承諾費率為0.5%,年初借入800萬元,年底償還,年利率為5%。則該企業(yè)負擔的承諾費是( )。

              A.

              1萬元

              B.

              4萬元

              C.

              5萬元

              D.

              9萬元

              參考答案:A

              參考解析:

              本題考核短期借款的信用條件。企業(yè)負擔的承諾費=(1000-800)×0.5%=1(萬元)。(參見教材第230頁)

              【該題針對“(2015年)短期借款”知識點進行考核】

              2

              現(xiàn)金支出管理的主要任務(wù)是盡可能合理合法的延緩現(xiàn)金的支出時間,下列方法中無法滿足現(xiàn)金管理的需求的是( )。

              A.

              使用現(xiàn)金浮游量

              B.

              推遲應(yīng)付款的支付

              C.

              支票代替匯票

              D.

              透支

              參考答案:C

              參考解析:

              支票是見票即付,匯票并不是見票即付。所以,用支票代替匯票反而會縮短現(xiàn)金的支出時間。(參見教材203頁)

              【該題針對“(2015年)現(xiàn)金收支日常管理”知識點進行考核】

              3

              下列有關(guān)利益沖突與協(xié)調(diào)的說法中,不正確的是( )。

              A.

              協(xié)調(diào)相關(guān)者利益沖突,要盡可能使企業(yè)相關(guān)者的利益分配在數(shù)量上和時間上達到動態(tài)的協(xié)調(diào)平衡

              B.

              接收是一種通過所有者約束經(jīng)營者的辦法

              C.

              債權(quán)人為了保障自己的利益,可以事先規(guī)定借債的用途限制,也可以收回借款或停止借款

              D.

              激勵通常包括股票期權(quán)和績效股兩種方式

              參考答案:B

              接收是一種通過市場約束經(jīng)營者的辦法,選項B不正確。(參見教材8頁)

              【該題針對“(2015年)企業(yè)財務(wù)管理目標理論”知識點進行考核】

              4

              下列各項中,不屬于普通股股東擁有的權(quán)利是( )。

              A.

              優(yōu)先認股權(quán)

              B.

              優(yōu)先分配收益權(quán)

              C.

              股份轉(zhuǎn)讓權(quán)

              D.

              剩余財產(chǎn)要求權(quán)

              參考答案:B

              參考解析:

              普通股股東的權(quán)利有:公司管理權(quán)、收益分享權(quán)、股份轉(zhuǎn)讓權(quán)、優(yōu)先認股權(quán)、剩余財產(chǎn)要求權(quán)。優(yōu)先分配收益權(quán)是優(yōu)先股股東的權(quán)利。(參見教材108頁)

              【該題針對“(2015年)發(fā)行普通股股票”知識點進行考核】

              5

              某公司董事會召開公司戰(zhàn)略發(fā)展討論會,擬將企業(yè)價值最大化作為財務(wù)管理目標,下列理由中,難以成立的是( )。

              A.

              有利于規(guī)避企業(yè)短期行為

              B.

              有利于量化考核和評價

              C.

              有利于持續(xù)提升企業(yè)獲利能力

              D.

              有利于均衡風(fēng)險與報酬的關(guān)系

              參考答案:B

              參考解析:

              以企業(yè)價值最大化作為財務(wù)管理目標,具有以下優(yōu)點:(1)考慮了取得報酬的時間,并用時間價值的原理進行了計量;(2)考慮了風(fēng)險與報酬的關(guān)系;(3)將企業(yè)長期、穩(wěn)定的發(fā)展和持續(xù)的獲利能力放在首位,能克服企業(yè)在追求利潤上的短期行為;(4)用價值代替價格,避免了過多外界市場因素的干擾,有效地規(guī)避了企業(yè)的短期行為。但是,以企業(yè)價值最大化作為財務(wù)管理目標存在以下問題:(1)過于理論化,不易操作;(2)對于非上市公司,只有對企業(yè)進行專門的評估才能確定其價值,而在評估企業(yè)的資產(chǎn)時,由于受評估標準和評估方式的影響,很難做到客觀和準確。(參見教材第6頁)

              【該題針對“(2015年)企業(yè)財務(wù)管理目標理論”知識點進行考核】

              6

              下列各項產(chǎn)品定價方法中,以市場需求為基礎(chǔ)的是( )。

              A.

              目標利潤定價法

              B.

              保本點定價法

              C.

              邊際分析定價法

              D.

              變動成本定價法

              參考答案:C

              參考解析:

              以市場需求為基礎(chǔ)的定價方法主要有需求價格彈性系數(shù)定價法和邊際分析定價法等。(參見教材297頁)

              【該題針對“(2015年)銷售定價管理”知識點進行考核】

              7

              關(guān)于債券投資,下列各項說法中不正確的是( )。

              A.

              對于非平價發(fā)行、分期付息、到期還本的債券而言,隨債券期限延長,債券的價值會越偏離債券的面值

              B.

              只有債券價值大于其購買價格時,才值得投資

              C.

              長期債券對市場利率的敏感性會大于短期債券

              D.

              市場利率低于票面利率時,債券價值對市場利率的變化較為不敏感

              參考答案:D

              參考解析:

              市場利率低于票面利率時,債券價值對市場利率的變化較為敏感,市場利率稍有變動,債券價值就會發(fā)生劇烈的波動;市場利率超過票面利率后,債券價值對市場利率變化的敏感性減弱,市場利率的提高,不會使債券價值過分降低。(參見教材182頁)

              【該題針對“債券投資”知識點進行考核】

              8

              下列有關(guān)企業(yè)的社會責任的說法中,不正確的是( )。

              A.

              企業(yè)按法律規(guī)定保障債權(quán)人的合法權(quán)益,也是一種應(yīng)承擔的社會責任

              B.

              誠實守信、不濫用公司人格,是公司對債權(quán)人承擔的社會責任之一

              C.

              過分強調(diào)企業(yè)承擔社會責任,可促進社會經(jīng)濟發(fā)展

              D.

              企業(yè)有義務(wù)和責任遵從政府的管理,接受政府的監(jiān)督

              參考答案:C

              參考解析:

              過分地強調(diào)社會責任而使企業(yè)價值減少,就可能導(dǎo)致整個社會資金運用的次優(yōu)化,從而使社會經(jīng)濟發(fā)展步伐減緩,選項C的說法不正確。(參見教材9-10頁)

              【該題針對“(2015年)企業(yè)的社會責任”知識點進行考核】

              9

              在確定直接人工標準成本時,人工用量標準不包括( )。

              A.

              直接加工操作必不可少的時間

              B.

              必要的工間休息

              C.

              必要的停工工時

              D.

              可避免的廢品所耗用的工時

              參考答案:D

              參考解析:

              人工用量標準,即工時用量標準,它是指在現(xiàn)有生產(chǎn)技術(shù)條件下,生產(chǎn)單位產(chǎn)品所耗用的必要的工作時間,包括對產(chǎn)品直接加工工時、必要的間歇或停工工時,以及不可避免的廢次品所耗用的工時等,不包括可避免的廢品所耗用的工時。(參見教材262頁)

              【該題針對“(2015年)標準成本控制與分析的相關(guān)概念”知識點進行考核】

              10

              2010年10月19日,我國發(fā)布了《XBRL(可擴展商業(yè)報告語言)技術(shù)規(guī)范系列國家標準和通用分類標準》。下列財務(wù)管理環(huán)境中,隨之得到改善的是( )。

              A.

              經(jīng)濟環(huán)境

              B.

              金融環(huán)境

              C.

              市場環(huán)境

              D.

              技術(shù)環(huán)境

              參考答案:D

              參考解析:

              可擴展商業(yè)報告語言(XBRL)分類標準屬于會計信息化標準體系,而會計信息化標準體系屬于技術(shù)環(huán)境的內(nèi)容。(參見教材19頁)

              【該題針對“(2015年)財務(wù)管理環(huán)境”知識點進行考核】

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