五、會(huì)計(jì)從業(yè)資格

　　1、取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格的范圍

　　(1)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)

　　(2)出納

　　(3)稽核

　　(4)資本、基金核算

　　(5)收入、支出、債權(quán)債務(wù)核算

　　(6)工資、成本、費(fèi)用、財(cái)務(wù)成果核算

　　(7)財(cái)產(chǎn)物資的收發(fā)、增減核算

　　(8)總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告編制

　　(9)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)會(huì)計(jì)檔案管理

　　2、會(huì)計(jì)工作崗位設(shè)置

　　(1)總會(huì)計(jì)師崗位

　　(2)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)崗位

　　(3)出納崗位

　　(4)稽核崗位

　　(5)資本、基金核算崗位

　　(6)收入、支出、債權(quán)債務(wù)核算崗位

　　(7)工資核算、財(cái)務(wù)成本核算、財(cái)務(wù)成果核算崗位

　　(8)財(cái)產(chǎn)物資的收發(fā)、增減核算崗位

　　(9)總賬崗位

　　(10)對(duì)外財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告編制崗位

　　(11)會(huì)計(jì)電算化崗位

　　(12)會(huì)計(jì)檔案管理崗位

　　3、會(huì)計(jì)從業(yè)資格的管理

　　(1)會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理實(shí)行屬地原則，縣以上人民政府財(cái)政部門(mén)負(fù)責(zé)本地區(qū)的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理。

　　(2)持證人員從事會(huì)計(jì)工作，應(yīng)當(dāng)自從事會(huì)計(jì)工作之日起90日內(nèi)(注意單選題)，到單位所在地的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)辦理注冊(cè)登記。

　　(3)持證人員離開(kāi)會(huì)計(jì)工作崗位超過(guò)6個(gè)月的，應(yīng)當(dāng)向原注冊(cè)登記的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)備案。

　　4、調(diào)轉(zhuǎn)登記

　　(1)在同一管轄范圍內(nèi)

　　持證人員在同一會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)管轄范圍內(nèi)調(diào)轉(zhuǎn)工作單位，且繼續(xù)從事會(huì)計(jì)工作的，應(yīng)當(dāng)自離開(kāi)工作單位之日起“90日內(nèi)”，辦理調(diào)轉(zhuǎn)登記。

　　(2)在不同管轄范圍的

　　持證人員在不同會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)管轄范圍內(nèi)調(diào)轉(zhuǎn)工作單位，且繼續(xù)從事會(huì)計(jì)工作的，應(yīng)當(dāng)?shù)皆�注�?cè)登記的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)辦理調(diào)出手續(xù);并自辦理調(diào)出手續(xù)之日起“90日內(nèi)”，持調(diào)入單位開(kāi)具的從事會(huì)計(jì)工作的證明，到調(diào)入單位所在地的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)辦理調(diào)入手續(xù)。

　　5、繼續(xù)教育

　　會(huì)計(jì)人員每年接受培訓(xùn)(面授)的時(shí)間累計(jì)不得少于24小時(shí)。

　　六、會(huì)計(jì)人員回避制度

　　1、“單位負(fù)責(zé)人”的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員。

　　2、“會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員”的直系親屬不得在本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。

　　3、“出納人員”不得兼管稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。

　　七、會(huì)計(jì)人員工作交接

　　1、應(yīng)當(dāng)辦理交接的情形

　　會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作、離職或因病暫時(shí)不能工作，應(yīng)當(dāng)辦理交接手續(xù)。

　　2、監(jiān)交人員

　　(1)一般會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù)，由單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員負(fù)責(zé)監(jiān)交。

　　(2)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員辦理交接手續(xù)，由單位領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)監(jiān)交。必要時(shí)，主管部門(mén)可以派人會(huì)同監(jiān)交。

　　3、會(huì)計(jì)資料移交后的責(zé)任界定

　　(1)移交人員對(duì)移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料的合法性、真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。

　　(2)接替人員不對(duì)移交過(guò)來(lái)的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)法律上的責(zé)任。即便接替人員在交接時(shí)因疏忽沒(méi)有發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)資料在合法性、真實(shí)性、完整性方面存在的問(wèn)題，如事后發(fā)現(xiàn)，仍應(yīng)由原移交人員負(fù)責(zé)，原移交人員不應(yīng)以會(huì)計(jì)資料已移交為由而推卸責(zé)任。