五、體檢

　　根據(jù)招考人數(shù)按1:1的比例，在考試合格的人員中,從高分到低分，確定參加體檢人選。體檢依照國家規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的要求執(zhí)行。

　　在職報考者報名時未能提供單位同意報考證明的，最遲應于參加體檢前提交所在單位同意其報考、同意辭職或已解除聘用(勞動)合同的證明，否則取消體檢資格。

　　報考法院、檢察院職位的相關條件，按《關于2009年度秋季全省中級法院、基層法院招考錄用工作人員條件》和《關于2009年度秋季全省檢察院系統(tǒng)招考錄用工作人員條件》執(zhí)行。

　　報考者或招錄機關對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結果的7天內提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結果為準。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予錄用或取消錄用。

　　體檢缺席者，取消錄用資格。

　　六、考察

　　招錄機關對筆試、面試、體檢均合格的報考者組織報考資格復審、考察。

　　報考資格復審主要核實報考者是否符合規(guī)定的報考條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　考察內容主要包括報考者的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。