九、公示、錄用

　　考察結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50%計算總成績，(滿分為100分，計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前)，在考察結(jié)論為宜錄用為公務(wù)員的人員中，按招考職位(專業(yè))及男、女指標(biāo)數(shù)，從高分到低分擇優(yōu)確定擬錄用人員名單并在網(wǎng)上公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響錄用的，按錄用審批權(quán)限辦理錄用手續(xù)并由錄用機(jī)關(guān)發(fā)放《公務(wù)員錄用通知書》。對反映有影響錄用問題并查有實據(jù)的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

　　普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書、學(xué)位證書辦理錄用手續(xù)，不能在2009年9月30日前取得報考職位(專業(yè))規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位證書或弄虛作假者，取消錄用資格。

　　報考人員接到錄用通知書后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。無正當(dāng)理由逾期不報到者，取消錄用資格。

　　截止各招錄機(jī)關(guān)集中上報市組織人事部門辦理錄用審批手續(xù)之日，因故造成擬錄用指標(biāo)空缺的不再遞補(bǔ)。