六、筆試及筆試合格分?jǐn)?shù)線
筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試科目。筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》(分值為150分)和《申論》(分值為150分)兩科。筆試時間為2014年4月12日。具體安排如下:
上午 9:00—11:00 《行政職業(yè)能力測驗》
下午14:00—16:30 《申論》
筆試地點見《筆試準(zhǔn)考證》?忌毻瑫r持本人有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。
未完成所有筆試科目、未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
筆試成績=行政職業(yè)能力測驗成績+申論成績。
筆試成績于5月中旬在貴州人事考試信息網(wǎng)公布。筆試成績查分結(jié)束后,由省公務(wù)員主管部門確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”(“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”是指進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的筆試成績與少數(shù)民族加分之和的最低成績)。
七、資格復(fù)審
資格復(fù)審按照分級負(fù)責(zé)原則、采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。由省、市(州)公務(wù)員主管部門組織,各招錄單位具體實施,時間和地點另行通知。
資格復(fù)審對象為達(dá)到最低筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生中,依據(jù)筆試成績加上加分后從高到低按職位資格復(fù)審人數(shù)與招錄計劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)的人員。同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復(fù)審人員,資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。
資格復(fù)審的考生須持相關(guān)證書(畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職業(yè)資格證書等)(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》或?qū)W校證明)、本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件等報考職位要求的有關(guān)資格條件的證明材料,近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。在職人員須持所在單位同意報考證明(中、小學(xué)教師須持縣級及以上教育行政主管部門的證明),除退役大學(xué)生士兵外的基層服務(wù)項目人員持“基層項目服務(wù)證書”或縣級主管部門出具的基層項目服務(wù)身份證明,到指定地點進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。各招錄單位按照《招錄簡章》和報考人員填寫的《報名信息表》、考生提供的相關(guān)資料,對考生是否符合報考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,經(jīng)復(fù)審符合招錄職位所需資格條件的人員,由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見,并加蓋公章。經(jīng)復(fù)審不符合報考條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審的考生,取消其進(jìn)入面試資格。該職位空缺人數(shù)在遞補復(fù)審期內(nèi)按筆試成績加上加分后由高到低依次遞補。招錄單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補人員的,視為遞補人員自動放棄。經(jīng)資格復(fù)審,復(fù)審合格人數(shù)與招錄計劃數(shù)比例達(dá)不到要求的,按規(guī)定減少或取消招錄計劃。
考生要關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告,如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的,后果由考生本人承擔(dān)。
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試人員名單和職位取消及減少情況由省、市(州)公務(wù)員主管部門向社會公示。
八、面試、體能測評及總成績
(一)面試
省公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)省直及垂管系統(tǒng)職位的面試考務(wù)工作,市(州)公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)職位的面試考務(wù)工作。全省設(shè)9個面試考區(qū)。省直及垂管系統(tǒng)面試考區(qū)設(shè)在貴陽市;市(州)面試考區(qū)設(shè)在本市(州)政府所在地城市。面試成績按百分制計算。
面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員。復(fù)審合格人數(shù)與招錄計劃數(shù)達(dá)不到3:1比例最后1名或2名的考生,其面試成績須達(dá)到本考場當(dāng)日面試實考考生平均分(連片特困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和派出機(jī)構(gòu)職位須達(dá)到本考場平均分的90%)方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試時間和地點由省、市(州)公務(wù)員主管部門另行通知。
(二)體能測評
參加面試的考生進(jìn)入體能測評環(huán)節(jié)。
省、市(州)公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)本考區(qū)體能測評的組織、指導(dǎo)和監(jiān)督工作,招錄單位的省、市(州)主管部門負(fù)責(zé)本考區(qū)體能測評的實施工作。省直及垂管系統(tǒng)體能測評考點設(shè)在貴陽市;市(州)體能測評考點設(shè)在本市(州)政府所在地城市。
體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)按人力資源和社會保障部、公安部和國家公務(wù)員局頒布的《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)執(zhí)行。未參加體能測評或體能測評不合格的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
體能測評中,考生對本人或他人體能測評項目結(jié)果有異議或有舉報事項的,應(yīng)在該項目測評結(jié)束后即向在場的紀(jì)檢監(jiān)察人員當(dāng)場提出,對事后再提出異議或舉報申請不予受理。
(三)總成績計算
總成績按百分制計算。
總成績=(筆試成績+少數(shù)民族加分)÷3×60% + 面試成績×40%。
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位體能測評合格考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若筆試成績相同的,以《行政職業(yè)能力測驗》科目成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。