三、考試內(nèi)容和方法

　　考試分為筆試、面試和體能素質(zhì)測評。

　　(一)筆試

　　筆試科目為申論、行政職業(yè)能力測驗、公安專業(yè)科目考試三科。所有報考者均須參加申論、行政職業(yè)能力測驗和公安專業(yè)科目三科考試，其成績方可有效。公安專業(yè)科目考試用書為公安部編寫的《公安基礎(chǔ)知識》。

　　筆試時間：全省統(tǒng)一確定為2012年3月24日、25日兩天：

　　3月24日上午 9:00-11:00 行政職業(yè)能力測驗

　　3月24日下午 14:00-16:30 申論

　　3月25日上午 9:00-10:30 公安基礎(chǔ)知識

　　筆試結(jié)束后,按照申論占35%、行政職業(yè)能力測驗占35%、公安基礎(chǔ)知識占30%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試總成績。

　　(二)面試

　　在省、市公務(wù)員主管部門確定的筆試成績合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，依筆試總成績從高到低的順序，按錄用計劃和規(guī)定比例確定參加面試人員。按照省物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，參加面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費70元。

　　面試暫定5月18日開始，具體時間和地點另行通知。

　　面試采用百分制計分。每人面試時間不超過30分鐘。面試成績由考官當(dāng)場評判，采取每個測評要素去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定報考人員面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

　　面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　(三)體能素質(zhì)測評

　　根據(jù)考試總成績，分用人部門或職位，由高分到低分確定進(jìn)入體能素質(zhì)測評范圍的人員。其中，計劃錄用2人及以下的，按1：3的比例確定，計劃錄用3人及以上的，按1：2的比例確定。進(jìn)入體能素質(zhì)測評范圍人員的面試成績不得低于60分，其中面試人員形不成競爭的職位，進(jìn)入體能素質(zhì)測評范圍人員的面試成績不得低于我市同級機關(guān)體檢考察人員的面試最低成績。

　　體能素質(zhì)測評項目及標(biāo)準(zhǔn)，按《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》規(guī)定執(zhí)行。體能素質(zhì)測評為達(dá)標(biāo)性測評，凡其中一項不達(dá)標(biāo)的，視為體能測評不合格，體能測評成績不計入報考人員總成績。

　　體能素質(zhì)測評必須由報考人員獨立完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質(zhì)測評的，視作自愿放棄。

　　體能素質(zhì)測評由市公務(wù)員主管部門會同公安局機關(guān)和林業(yè)主管部門在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下共同組織實施。

　　體能素質(zhì)測評成績在測評點當(dāng)場公布。

　　體能素質(zhì)測評具體事宜另行通知。

　　四、體檢、考核政審

　　在體能素質(zhì)測評合格人員中，根據(jù)考試總成績排名，分用人部門或職位，按1:1比例等額確定體檢考核政審人員。如用人部門同一個錄用職位出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定人選，如筆試成績也相同，則按行政職業(yè)能力測驗成績確定。

　　體檢、考核政審工作按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。具體方式由市公務(wù)員主管部門確定。

　　因放棄體檢考核政審資格或體檢考核政審不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的不再遞補。

　　體檢在設(shè)區(qū)的市級以上公務(wù)員主管部門指定的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行。除特殊情況經(jīng)市以上公務(wù)員主管部門同意外，報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

　　體檢費用由報考人員承擔(dān)。對按照規(guī)定需要復(fù)檢的考生，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢應(yīng)在三級甲等醫(yī)院進(jìn)行，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，且全部項目應(yīng)重新檢查，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)�！豆珓�(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中所要求的人民警察職位的體檢項目均不進(jìn)行復(fù)檢。

　　五、錄用及錄用后待遇

　　經(jīng)體檢和考核政審合格的，按規(guī)定程序填寫《公務(wù)員(人民警察)錄用審批表》，按以下程序報批：市、區(qū)森林公安局錄用的，經(jīng)市公安局審核并報省公安廳復(fù)核后，由市人力資源社會保障局審批。

　　對擬錄用人員，按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7天。

　　新錄用人員，試用期一年。試用期滿合格后，方可正式任職，并根據(jù)確定的職務(wù)和級別確定工資，評授警銜。不合格的，取消錄用資格。

　　新錄用的人民警察，按規(guī)定進(jìn)行不少于3個月的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)的內(nèi)容和具體要求，由省公安廳、省林業(yè)局按有關(guān)規(guī)定另行部署。培訓(xùn)期滿組織考試，成績不合格者，自費參加下期培訓(xùn)。經(jīng)補考仍不合格者，取消錄用資格。

　　六、其他

　　未盡事宜見《萊蕪市2012年考試錄用公務(wù)員簡章》。

　　七、咨詢電話：

　　市人力資源和社會保障局：0634-6229274

　　0634-6221934(報名、繳費)

　　0634-6296608(筆試)

　　市森林公安局：　　　　　0634-5667370

　　附件：2012年萊蕪市森林公安機關(guān)招考人民警察錄用計劃及招考職位

萊蕪市人力資源和社會保障局

萊蕪市公安局

萊蕪市林業(yè)局

二〇一二年二月二十四日