今后我省大學生“村官”隊伍選人入口將注重從“985”高校、“211”高校等重點院校及基層急需專業(yè)的畢業(yè)生中選聘，并逐步提高從大學生“村官”中考錄公務員、招聘事業(yè)單位人員招考比例，最終實現選調生工作與大學生“村官”工作并軌。這是記者從1月17日在成都召開的全省大學生村干部工作會議上獲悉的。

　　2007年以來，我省累計選聘4.5萬名大學生到村任職，實際在崗3.3萬名，覆蓋69%的行政村。為培養(yǎng)使用好大學生“村官”，各地出臺多項政策，加大對大學生“村官”培訓力度，為大學生“村官”辦理住房公積金，推薦“兩代表一委員”，提供創(chuàng)業(yè)資金扶持等，幫助解決實際問題，確保大學生“村官”下得去、待得住、干得好、流得動。目前，全省已有4048名大學生“村官”進入村“兩委”班子，其中擔任村黨支部書記236人、村委會主任135人;3650人進入基層事業(yè)單位，4070名大學生“村官”進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員隊伍;擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部的240人，列為科級后備干部的2100人;4800名大學生“村官”創(chuàng)辦、領辦、合辦各類實體3840余個，帶動創(chuàng)業(yè)人數2.3萬余人。今年我省計劃從全國重點院校推薦選聘1500名大學生到村任職。