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2、特值法
當某一個量具有任意性時我們可以設特值,在公務員考試中,設特值不再像小學時那樣簡單的設單位“1”了,更多是體現(xiàn)了一種技巧性,在工程問題中,有兩種典型的情況需要我們靈活地設特值。
①工作效率有變化,把工作效率的比設為前后實際的工作效率。
例2. 建筑隊計劃150天建好大樓,按此計劃工作30天后由于購買新型設備,工作效率提高了20%,此大樓可以提前多少天完工?
②一項工程由不同的對象去完成有不同的時間,這時我們設工作總量為“時間們”的最小公倍數(shù),這個特值方法主要是針對多者合作問題(就是一項工程由幾個對象同時去做合作完成)。
例3. 某項工程,由甲項目公司單獨做需4天才能完成,由乙項目公司單獨做需6天才能完成,甲、乙、丙三個公司共同做2天就可以完成,現(xiàn)因交工日期在即,需多個公司合作,但甲公司因故退出,則由乙、丙公司合作完成此項目共需多少天?
上面主要講了基本工程問題比例法和特值法,只要各考生按照正確的思路去多練習,工程問題就可以迎刃而解了!
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