第 1 頁(yè):常識(shí)判斷 |
第 3 頁(yè):言語(yǔ)理解與表達(dá) |
第 9 頁(yè):數(shù)量關(guān)系 |
第 10 頁(yè):判斷推理 |
第 15 頁(yè):資料分析 |
第 19 頁(yè):參考答案 |
第五部分 資料分析
(共20題,參考時(shí)限15分鐘)
所給出的圖、表、文字或綜合性資料均有若干的問(wèn)題要你回答。你應(yīng)根據(jù)資料提供的信息進(jìn)行分析、比較、計(jì)算和判斷處理。
請(qǐng)開始答題:
一、根據(jù)以下資料,回答111~115題。
1500元/月,這個(gè)迄今為止國(guó)內(nèi)最高的最低工資標(biāo)準(zhǔn),今年2月起正式開始在深圳施行。其中,非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)為13.3元/小時(shí),上調(diào)幅度達(dá)到14.1%。
深圳的最低工資標(biāo)準(zhǔn)一直在逐年上升,根據(jù)深圳市統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的數(shù)據(jù),去年第二季度,深圳在崗職工總數(shù)為250萬(wàn)人,在崗職工工資總額為64億元。深圳自1992年實(shí)行最低工資保障制度以來(lái),最低工資標(biāo)準(zhǔn)曾保持17年全國(guó)最高,雖一度被上海、北京超過(guò),但去年4月調(diào)高至1320元/月以來(lái),又繼續(xù)保持全國(guó)最高水平。
此舉也成了深圳倒逼企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的舉措之一。深圳制造業(yè)最集中的寶安區(qū)政府近期就表示,計(jì)劃5年內(nèi)淘汰6000家低端企業(yè)。在日前出臺(tái)的《寶安區(qū)淘汰低端產(chǎn)業(yè)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)工作方案》中,轉(zhuǎn)移淘汰低端劣勢(shì)企業(yè)成為該區(qū)堅(jiān)定不移的工作目標(biāo)。僅去年,寶安區(qū)全年內(nèi)淘汰數(shù)超過(guò)1300家,此外,還有362家企業(yè)整體轉(zhuǎn)移。
根據(jù)深圳市人社局發(fā)布的規(guī)劃,最低工資水平將逐年提高:“十二五”期間深圳將實(shí)現(xiàn)最低工資年均增長(zhǎng)10%以上。去年3月,深圳市人社局還表示,“5年后深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)有望翻一番,達(dá)到2200元/月”。
111. 相比去年的最低工資標(biāo)準(zhǔn),深圳市此次最低工資上調(diào)幅度約為( )。
A.13.3% B.13.6%
C.13.9% D.14.1%
112. 2010年第二季度,深圳職工平均工資比最低工資高出( )。
A.1060元 B.1180元
C.1240元 D.1300元
113. 去年,深圳市5月份的最低工資標(biāo)準(zhǔn)相比3月份增加了( )。
A.10.0% B.14.1%
C.16.7% D.20.0%
114. 按照“十二五”深圳市最低工資標(biāo)準(zhǔn)增長(zhǎng)預(yù)期,經(jīng)過(guò)去年4月和今年2月兩次上調(diào)之后,自去年初至今年初,該市最低工資標(biāo)準(zhǔn)增長(zhǎng)較預(yù)期超額完成( )。
A.9.1% B.12.7%
C.16.7% D.22.9%
115. 根據(jù)上述材料,下列說(shuō)法正確的是( )。
A.去年,深圳市繼續(xù)以1320元領(lǐng)跑全國(guó)最低工資標(biāo)準(zhǔn)
B.人社部表示的2200元最低工資預(yù)期將是現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)的2倍
C.今年2月深圳市全國(guó)最低工資標(biāo)準(zhǔn)同比增長(zhǎng)35.45%
D.深圳市寶安區(qū)已完成5年淘汰低端企業(yè)計(jì)劃的21.67%