申論不僅僅是公務(wù)員考試的難題，可以說所有公職考試之中的大難關(guān)，不知道多少人被卡在這里。不過，想要寫好申論文章其實(shí)并沒有那么難，關(guān)鍵是要能夠把握命題的特點(diǎn)與規(guī)律，看透其中的主旨，這樣就能夠掌握其中的順序和道理，自然也就能夠得到高分了。
明代文學(xué)家楊慎曾言：“能理亂絲，乃可讀詩”。申論對(duì)策的學(xué)習(xí)亦需“理”頭緒。這里的頭緒指的是考題的命題特點(diǎn)、命題規(guī)律以及命題趨勢。透視考題才能立于不敗之地;強(qiáng)化考題才能戰(zhàn)無不勝攻無不克。
一、命題特點(diǎn)
通過對(duì)2010-2015年歷年考題的研究發(fā)現(xiàn)，單獨(dú)考察對(duì)策能力的題目并不多見，但是，提出對(duì)策題目一旦出現(xiàn)所占分值將會(huì)很高，比如2014年考察的提出對(duì)策題目，分值在25分。
同時(shí)，提出對(duì)策能力是至關(guān)重要的一種能力，在貫徹執(zhí)行、綜合分析、申發(fā)論述中都需要用到對(duì)策能力，從而亦需要每一位考生在復(fù)習(xí)中有本質(zhì)性的提升。
通過對(duì)考題的研究發(fā)現(xiàn)對(duì)于提出對(duì)策題目而言，考察傳統(tǒng)對(duì)策題目較多，對(duì)策面試化的題目較少;而且在選擇要點(diǎn)時(shí)，間接對(duì)策考察的比較多，直接對(duì)策的考察適中，自創(chuàng)對(duì)策較少。
如2014年對(duì)策題：假設(shè)你是某市信息產(chǎn)業(yè)主管部門的工作人員，請針對(duì)“資料3”中網(wǎng)友們所反映的問題，提出對(duì)策建議。(25分)要求：1、內(nèi)容具體，符合實(shí)際。2、立意明確，建議中肯。3、條理清晰，語言流暢，不超過500字。
二、命題規(guī)律
遵循以往的考試命題情況，尋找命題規(guī)律。命題分為兩個(gè)方面，一是題干，二是要求。先來看題干，題干中一般會(huì)設(shè)定三個(gè)審題點(diǎn)，分別是對(duì)策所針對(duì)的問題、身份以及對(duì)策。如2014年對(duì)策題，對(duì)策針對(duì)的問題是“資料3”中網(wǎng)友們所反映的問題，而且問題不明確，應(yīng)該書寫問題;此題目中的身份是某市信息產(chǎn)業(yè)主管部門的工作人員;當(dāng)然還要提出解決對(duì)策。
再來看要求：“內(nèi)容具體，符合實(shí)際”主要是考察對(duì)策的操作性和可行性;“立意明確，建議中肯”主要是考察對(duì)策的權(quán)限范圍是否符合身份;“不超過500字”意思是說對(duì)策的書寫適當(dāng)分條分段。
此時(shí)，考生們需要把握幾點(diǎn)：
1.作答的對(duì)策必須能夠解決題干中的問題，不要答非所問。
2.提出對(duì)策的作答要包括材料中的直接對(duì)策，即表示對(duì)策的一些語句;以及材料中所有的間接對(duì)策，即問題推對(duì)策、原因推對(duì)策、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)推對(duì)策;否則，對(duì)策不全，可能會(huì)扣分。
3.身份并非擺設(shè)，題干的身份涉及到提對(duì)策的權(quán)限，權(quán)限不同，對(duì)策的表述亦不同。
4.“提出對(duì)策要不要寫問題”是考生經(jīng)常遇到的問題，如果題干有明顯的要求寫問題，必須要寫;如果題干沒有要求寫問題，但是問題不明確，也要寫問題。
5.特別提醒考生不要任性，材料中并沒有明顯提示，考生自述的對(duì)策可以寫，但是可能不得分。先寫直接對(duì)策和間接對(duì)策，再寫自創(chuàng)對(duì)策。
關(guān)注"566公務(wù)員"官方微信，獲取真題及答案、最新資訊等信息!
公務(wù)員考試題庫【手機(jī)題庫下載】丨微信搜索"566公務(wù)員"
相關(guān)推薦：
