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            2007年國家公務(wù)員《申論》最新模擬試題

            一、注意事項(xiàng)

            (1)申論考試是對(duì)應(yīng)考者閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達(dá)能力的測試。

            (2)作答參考時(shí)限:閱讀資料40分鐘,作答110分鐘。

            (3)仔細(xì)閱讀給定資料,按照后面提出的“申論要求”依次作答。

            二、給定資料

            1、2001年,全國高校本科平均初次就業(yè)率為82%,2002年為80%,2003年為70%,2004年為73%。從數(shù)字看,除2004年就業(yè)率統(tǒng)計(jì)方法調(diào)整外,2001-2003年初次就業(yè)率呈下降趨勢。如果按2004年以前的方法統(tǒng)計(jì)初次就業(yè)率,2004年全國本科平均初次就業(yè)率應(yīng)在65%左右。實(shí)際上,就業(yè)率連續(xù)四年初呈下降趨勢。

            2、2006年全國普通高校畢業(yè)生達(dá)413萬人,比上年增加75萬人,增幅達(dá)22%左右,就業(yè)壓力進(jìn)一步增大。以山東為例,今年大學(xué)畢業(yè)生近27萬人,除去專升本和考研學(xué)生還剩大約20萬人,假如流入山東和流出山東的學(xué)生人數(shù)相等,至少有20萬人需要工作。有關(guān)人士分析說,假如把這個(gè)總數(shù)分散到山東100多個(gè)縣(市、區(qū)),每個(gè)縣(市、區(qū))要安排200人左右,這個(gè)數(shù)字對(duì)青島、煙臺(tái)、威海等沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)城市不會(huì)有太大的壓力,但欠發(fā)達(dá)縣無論如何也“消化不了”。今年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢之嚴(yán)峻由此可見一斑。

            3、從供給看,按照經(jīng)濟(jì)學(xué)的觀點(diǎn),GDP每增長一個(gè)百分點(diǎn)可為社會(huì)提供就業(yè)崗位80-100萬個(gè),近幾年我國每年新增就業(yè)崗位應(yīng)為900萬個(gè)左右。盡管我國經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展,GDP增長率保持在9%左右,但我國主要采取的是增長優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,新建項(xiàng)目資本有機(jī)構(gòu)成提高,對(duì)勞動(dòng)力需求增速慢于經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度,出現(xiàn)了"高增長、高投入、低就業(yè)"現(xiàn)象,因此,經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際向社會(huì)提供的就業(yè)崗位每年不足900萬個(gè)。從需求看,全國高校畢業(yè)生2001年117萬人,2002年145萬人,2003年212萬人,2004年280萬人,2005年338萬人,近五年高校畢業(yè)生每年以20%以上的速度增長。除畢業(yè)生就業(yè)需求外,還有其他的需求。據(jù)勞動(dòng)部提供的數(shù)據(jù),2004年城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力約1000萬,除此之外,還有大量的下崗職工需要再就業(yè),加之高校畢業(yè)生,2004年各類新增勞動(dòng)力超過1300萬。2005年全社會(huì)各類新增勞動(dòng)力約2400萬,需求大于供給,出現(xiàn)嚴(yán)重的供過于求。總體性的勞動(dòng)力供大于求在短期內(nèi)無法改變,供求失衡的嚴(yán)峻狀況構(gòu)成了高校畢業(yè)生就業(yè)難的基本框架。

            4、從目前全國高校畢業(yè)生就業(yè)情況看,一方面是畢業(yè)生找不到工作,一方面是用人單位找不到合適的人才,畢業(yè)生就業(yè)出現(xiàn)了結(jié)構(gòu)性矛盾。造成這種現(xiàn)象的原因是畢業(yè)生供求結(jié)構(gòu)的失衡。由于高校在專業(yè)設(shè)置和教學(xué)理念上未能有效圍繞市場來進(jìn)行調(diào)適,沒有找好專業(yè)設(shè)置和人才培養(yǎng)與市場需求的結(jié)合點(diǎn),產(chǎn)生了社會(huì)需求與高校人才供給之間的結(jié)構(gòu)性矛盾,一是社會(huì)的有效需求與高校的無效供給之間的矛盾。在全國7000萬名技術(shù)工人中,中、高級(jí)工只占40%,與發(fā)達(dá)國家83%的比例相差甚遠(yuǎn),造成我國各行業(yè)技術(shù)工人短缺的局面。據(jù)南京人事局2003年統(tǒng)計(jì),南京市對(duì)工科畢業(yè)生需求約為1.3萬人,但只有5900人簽約,尚缺口7000人;二是社會(huì)的有限需求與高校的過多供給之間的矛盾。未就業(yè)的畢業(yè)生很大一部分是因?yàn)榕c其專業(yè)類似的人才一般已趨近或達(dá)到飽和的程度。教育部有關(guān)數(shù)據(jù)表明,近年在高校招生增長最快的十個(gè)專業(yè),其畢業(yè)生就業(yè)率已全面下降,藝術(shù)類專業(yè)就是其中之一。

            5、華東師范大學(xué)高等教育研究所對(duì)上海地區(qū)高校畢業(yè)生的收入期望值進(jìn)行調(diào)查,上海地區(qū)本科畢業(yè)生預(yù)期月收入為2000-4000元,研究生為5000元以上,大部分用人單位實(shí)際提供給本科畢業(yè)生的月工資為2000元左右,研究生為3000-4000元。內(nèi)蒙古大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心對(duì)內(nèi)蒙古大學(xué)2005屆畢業(yè)生期望的月收入進(jìn)行網(wǎng)上調(diào)查,65.7%的畢業(yè)生認(rèn)為工作后月收入應(yīng)在1500元以上,而實(shí)際來校招聘畢業(yè)生的用人單位絕大多數(shù)提供給畢業(yè)生的月工資在1000元左右,甚至幾百元。

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