(二)

　　材料一：中國有近13億人口，是世界上人口最多的國家，解決就業(yè)問題任務繁重、艱巨、緊迫。據(jù)估計，到2010年，全國勞動力總量將達到8.3億人，城鎮(zhèn)新增勞動力供給5000萬人，而勞動力就業(yè)需求崗位只能新增4000萬個。因此，在相當長的時期內(nèi)，就業(yè)必然成為我國的民生之本，促進就業(yè)必然成為我國的安國之策。

　　材料二：困難地區(qū)、困難行業(yè)和困難群體的就業(yè)問題更為突出。2006年全國勞動力供給增量中，約有60%是農(nóng)村新增勞動力，其中絕大部分需要到城鎮(zhèn)尋找就業(yè)機會。同時，高校畢業(yè)生依然面臨結構性就業(yè)難題。2007年全國普通高校畢業(yè)生達500萬人，至今約有100多萬人沒有找到工作，就業(yè)壓力進一步加大。

　　材料三：隨著就業(yè)形勢的日益嚴峻,大學生起薪水平正在下滑。2008年4月,智聯(lián)招聘對職場新人展開了起薪特別調(diào)查。在為期兩周的調(diào)查中,共有8000余人參與。調(diào)查顯示,與3年前相比,起薪在3000元以上的高薪職位減少了1.3%,而起薪在1500元以下的職位則上升了3.4%,大學生起薪的平均值約在1600-1800元的區(qū)間。據(jù)此，有人得出“大學生身價等同于農(nóng)民工”的結論。

　　6.根據(jù)材料一判斷，2010年我國勞動力的總體供求狀況為(　)。

　　A.供大于求約1700萬人 B.供大于求約1000萬人

　　C.供大于求約2000萬人 D.供大于求約1400萬人

　　7.解決我國就業(yè)難題的主要途徑有(　)。

　　A.降低勞動力的供給 B.降低經(jīng)濟增長和就業(yè)之間的彈性系數(shù)

　　C.促進經(jīng)濟增長 D.提高經(jīng)濟增長和就業(yè)之間的彈性系數(shù)

　　8.從材料分析，影響大學畢業(yè)生起薪降低的主要因素是(　)。

　　A.同行業(yè)的工資水平 B.全社會勞動生產(chǎn)率水平

　　C.勞動力的供求狀況 D.市場經(jīng)濟的發(fā)育程度

　　9.大學生目前就業(yè)壓力加大，可行的緩解思路是(　)。

　　A.調(diào)整高校學科失衡問題 B.發(fā)揮政府宏觀調(diào)控作用

　　C.引導畢業(yè)生樹立理性擇業(yè)觀 D.統(tǒng)一用人單位的選人政策

　　10.對于材料三中的“大學生身價等同于農(nóng)民工”這句話，以下說法合理的是(　)。

　　A.它從一個側面反映了當前大學生就業(yè)形勢緊張的狀況

　　B.它反映了當前大學生的起薪比較低

　　C.它是一種夸張的說法，起薪高低并不是反映個人社會作用大小的唯一因素

　　D.既然大學生起薪等同于農(nóng)民工，因此讀大學沒有必要

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