應(yīng)變題型是公職考試的�？碱}型，條件缺失類題目屬于應(yīng)變題型當中的一個小類別，在考試當中也時有出現(xiàn)，讓我們一起揭開這類題的神秘面紗。條件缺失簡單來說就是我們在開展一項工作的過程中由于缺失一些條件(人、財、物等)而導(dǎo)致工作不能順利的開展。考試吧公務(wù)員考試網(wǎng)認為，這類題目的核心就是如何在缺失條件的過程中把工作順利完成。

　　例題：“領(lǐng)導(dǎo)讓你負責(zé)組織一次會議，在會議開始前的10分鐘，一位非常重要的專家還沒到，領(lǐng)導(dǎo)和其他與會人員都已入場，請問你怎么辦?”

　　【解析】這道題目就是典型的條件缺失類型的，主要就是缺專家。那么我們要想答好這類題目，就是能夠把握住核心，讓工作順利開展。在面對專家沒能及時到場，首先我們需要做的就是各種方式的聯(lián)系專家，通過電話、微信、短信等，在聯(lián)系上專家后又可能會面臨幾種情況，一種情況是專家能夠準時到達，那么會議正常進行，另一種情況專家遲到了，再有一種情況就是專家來不了，特別是后兩種情況一定要跟領(lǐng)導(dǎo)進行匯報，聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排，后兩種情況，我們通過推遲開會，還是調(diào)整會議的順序，還是正常進行亦或是取消會議，這些都可以作為我們的一些場景進行作答。當然我們還可以考慮，如果專家到不了了，我們是否還可以聯(lián)系其他的專家能夠同樣過來幫助保證會議的正常進行。

　　所以通過這道題，我們不難看出，遇到條件缺失類的題目，首先當問題出現(xiàn)時我們不能夠太過慌張，需要能夠穩(wěn)定中當下的局面，避免出現(xiàn)混亂狀態(tài)，緊接著就是缺什么補什么，缺人找人缺物找物等，但如果不能夠及時的補充完畢我們也要盡量想到一些替代方案，比如缺少教室的時候，除了盡量想辦法尋找合適的教室以外我們還需要立即想其他的辦法錯開時間、或者直播等方式來解決這個問題，所以就是補和替。最后進行總結(jié)，防止類似的問題再次出現(xiàn)，防患于未然。

　　考試吧公務(wù)員考試網(wǎng)提醒考生在遇到這類問題的時候首先尋找缺失的條件，再去尋求解決的辦法，最后進行總結(jié)。

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