2017年已經(jīng)來到我們身邊，我們有一些特別的日子是值得關(guān)注的，比如說即將來臨的事業(yè)單位面試。很多考生應(yīng)該都已經(jīng)開始著手準(zhǔn)備了，今天將要跟考生分享以下幾個方面的內(nèi)容：

　　一、面試考什么?

　　有很多考生雖然已經(jīng)在準(zhǔn)備面試的備考，但可能都是從網(wǎng)絡(luò)搜索中得到其他考生在考完試后關(guān)于題目的一些回憶，今天我們從專業(yè)的角度來幫助考生分析一下在面試中如何拔得頭籌。面試是考官和考生之間面對面的溝通和了解，旨在對考生進行全面的了解，從而去辨別考生與崗位是否相匹配。在考官的評判表中有九大測評要素：綜合分析能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往意識與技巧能力、應(yīng)變能力、言語理解與表達能力求職動機與職位匹配能力、舉止儀表等九大能力，考生在備考期間應(yīng)該多注意這九大能力的培養(yǎng)。

　　二、考不考的上，還要看情商!

　　如果說筆試是考驗考生的智商，那么面試就是考察考生的情商。面試是考官近距離接觸考生的機會，這個時候就需要我們把最好的一面展現(xiàn)給考官，這里的展現(xiàn)主要有兩個方面：一是外在形式上的展示，二是答題內(nèi)容上的展示。外在形式可以在平時的著裝和禮儀的練習(xí)來改善，答題內(nèi)容就應(yīng)該在具體答題時盡量讓自己的答案豐富，看待問題觀點明確，要有深度和廣度，也要能夠站在政府的角度上去思考問題，有一種政府思維。形式上的問題是可以通過反復(fù)性的練習(xí)短時間內(nèi)可以解決的，但是內(nèi)容上的完善卻不是一蹴而就的，是需要各位考生平時進行積累的，比方說可以把做過的題目參考答案拿出來做個簡單的記憶，或者看一些熱點。面試的題目相對于筆試而言更注重民生，也更加注重工作生活上一些常見問題的解決，通過這樣的問題設(shè)計能充分了解考生做人做事的能力，通過這樣的題目設(shè)置也能夠幫助考官去判定一個考生是否適合這一崗位，所以在這場情商的博弈戰(zhàn)斗中考生要充分向考官展示自己看問題的能力以及解決問題的能力。

　　三、好心態(tài)決勝千里

　　曾經(jīng)遇到很多在備考階段答題比較優(yōu)異的考生，但是在考試前一晚由于精神過度緊張而導(dǎo)致在考場上發(fā)揮失常。在這里需要提醒考生，精神高度集中在備考過程中是必要的，但是也要注意自己的心態(tài)。不要給自己的太大的壓力，每天多鼓勵自己一些，在心情愉快的狀態(tài)下進行復(fù)習(xí)和備考。心態(tài)調(diào)節(jié)是在緊張的備考階段最要調(diào)整好的，考生可以每天給自己設(shè)置一個小目標(biāo)，完成了一個部分的復(fù)習(xí)可以適當(dāng)?shù)姆潘梢幌�，遇到困難時也不要自我禁錮而是要常和父母和朋友聊聊減輕自己的壓力，不要把考試當(dāng)做壓死自己的一根稻草，這樣才能保證將好好的狀態(tài)一直延續(xù)到考試。在考場上，也要秉持著說出去的話猶如潑出去的水，堅決不收回不質(zhì)疑，做到氣勢如虹。

　　相關(guān)推薦：

　　考試吧：各地2017年事業(yè)單位考試報名時間預(yù)測

　　考試吧整理：各地2017年事業(yè)單位考試時間匯總

　　考試吧整理：各地2017年事業(yè)單位考試費用匯總