公務(wù)員工資改革的消息現(xiàn)已確定，很多公務(wù)員對改革的結(jié)果不是很滿意，隨之而來的是公務(wù)員的離職大潮。公務(wù)員離職之后的生活現(xiàn)狀怎么樣呢?更多公務(wù)員考試時(shí)政熱點(diǎn)信息歡迎訪問考試吧公務(wù)員考試網(wǎng)。

　　“過去怕接電話，現(xiàn)在盼接電話”

　　從副鎮(zhèn)長任上辭職后，趙光華一直努力地行走在自己規(guī)劃的道路上：先是加入某大型企業(yè)做分公司負(fù)責(zé)人，接著又出來單干辦律師事務(wù)所。回看過去，公務(wù)員生涯已經(jīng)成了漸行漸遠(yuǎn)的回憶。采訪中，他的手機(jī)不停有電話打進(jìn)來，“現(xiàn)在接完電話是欣喜萬分，因?yàn)樯�意又來了�！睊焐想娫挘�趙光華抱歉地笑笑，“做副鎮(zhèn)長時(shí)，接完電話后往往心急如焚，因?yàn)橐�么是出了事，要么是領(lǐng)導(dǎo)催著回單位�！�

　　2013年7月，時(shí)任四川瀘州市古藺縣石寶鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長的趙光華向上級提交了辭職報(bào)告——那是他第二次請求辭職。兩個(gè)月前他第一次請辭時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)勸他“再想想”。而這一次，他的辭呈獲批了。交接完工作，帶著私人物品離開鎮(zhèn)政府，趙光華如釋重負(fù)。

　　他擔(dān)任副鎮(zhèn)長的時(shí)間并不是很長——2011年競選上崗，到辭職時(shí)僅僅兩年。“壓力太大。”兩年間，趙光華用16開的記事本寫了20多公分厚的筆記，他說，自己分管安全生產(chǎn)、交通、環(huán)保等7個(gè)領(lǐng)域的工作，這樣的工作量在同級別公務(wù)員中只是中等水平。

　　促成趙光華離職的直接原因，是2013年2月發(fā)生的一場重大交通事故。那天他剛回到家就接到電話，鎮(zhèn)上發(fā)生一起交通事故，11人死亡�！拔沂侵鞴芙煌ǖ�，如果是非法運(yùn)營車輛，就屬于管理責(zé)任，我就得負(fù)責(zé)�！壁w光華立馬打車，火急火燎趕到事故現(xiàn)場善后。后經(jīng)查實(shí)是一輛合法營運(yùn)的大巴車司機(jī)因駕駛操作不當(dāng)引發(fā)翻車，不是管理部門的責(zé)任。

　　盡管如此，趙光華仍然感到不踏實(shí)。“做公務(wù)員也有風(fēng)險(xiǎn)，比如說熬到40歲做一個(gè)副縣長，一個(gè)偶然因素，分管的領(lǐng)域出了事，就有可能被問責(zé)甚至工作不保�！�

　　要想不出問題，就要靠平時(shí)扎實(shí)的工作，這個(gè)道理趙光華也懂，只是實(shí)際工作的繁雜、應(yīng)對處置的困難，讓壓力在心頭積累，讓他感到力不從心。

　　“很多人都以為公務(wù)員是工作清閑、待遇優(yōu)厚的鐵飯碗，只有公務(wù)員自己明白不是這么回事。”趙光華說，臨近辭職的兩個(gè)月，他一個(gè)周末都沒有休息過，“其間只回過兩次家，一次因?yàn)槔先诉^世，一次是眼鏡壓斷了要回城配眼鏡�！壁w光華在城里的家離石寶鎮(zhèn)300多公里，回趟家要坐4個(gè)多小時(shí)班車。而這兩次回家，他都是晚上回，第二天一早又因工作上的急事被領(lǐng)導(dǎo)叫了回去。

　　如今，趙光華改行做了律師，買了房子和車子，成了家里的經(jīng)濟(jì)支柱。“以前當(dāng)副鎮(zhèn)長，晚上睡覺的時(shí)候，要是外面下起大雨，我總是擔(dān)心會不會有地方滑坡，翻來覆去睡不著�，F(xiàn)在不用操這個(gè)心了�！彼�說。

　　云南昆明市五華區(qū)法官杜小倫工作近十年

　　“在這里能體現(xiàn)法律人的價(jià)值”

　　如果不是耀眼的國徽，幾乎錯(cuò)過窄小的院門。逼仄的院子里，當(dāng)事人的車輛停得滿滿當(dāng)當(dāng)。這就是杜小倫工作的昆明市五華區(qū)人民法院北門法庭。

　　經(jīng)過一個(gè)半小時(shí)的調(diào)解，杜小倫終于有空坐下來喘口氣。

　　五華區(qū)一共3個(gè)派出法庭，如今杜小倫已經(jīng)完成了一次“巡回”，其間他也曾被調(diào)往區(qū)法院民事審判庭，現(xiàn)在又回到了派出法庭�！叭ツ�288個(gè)案件，今年已經(jīng)收案156件，這個(gè)數(shù)量在北京、上海不算多，但在西部已經(jīng)不少。”杜小倫說。給他算了一下，除去節(jié)假日，杜小倫每天要辦理1.12件案子，如果算上庭前調(diào)解，每天開兩個(gè)庭，是他的工作常態(tài)，常常誤了飯點(diǎn)。

　　盡管審判工作強(qiáng)度較高，杜小倫每個(gè)月到手的工資只有3200元，“2006年剛?cè)敕ㄔ簳r(shí)才2900元�！倍判�倫坦陳，算上住房公積金、餐票，自己全年收入在7萬元左右。有次調(diào)解，杜小倫跟當(dāng)事人說起自己的收入，結(jié)果被一名打工者嘲笑，說“一天少于兩百就不干”。

　　由于工作原因，杜小倫接觸的當(dāng)事人中不乏企業(yè)老板、律所合伙人。時(shí)常會有當(dāng)事人邀請杜小倫“加盟”�！坝袀�(gè)企業(yè)老板在案件宣判后曾多次要聘他當(dāng)法律顧問，給出年薪20萬保底的條件;還有律所邀請加盟，說一年賺個(gè)80萬問題不大�！倍判�倫簡單算了下，提出過工作邀請的，這些年下來已經(jīng)不下10次。他猶豫過，可后來還是堅(jiān)定地留了下來。

　　除了收入，社會評價(jià)、工作方式在杜小倫看來更為重要。他坦言，法官收入雖然不比律師、商人，但總算穩(wěn)定，這幾年的地位也在不斷提升。

　　“父母希望我能穩(wěn)定，妻子支持我選擇自己喜歡的工作，雖然也有不少離職的法官朋友勸說，我還是選擇留下來。”杜小倫沉吟一會兒，看了一眼胸前的國徽，說：“還是覺得法官職業(yè)最能體現(xiàn)我法律人的價(jià)值�！�

　　對杜小倫來說，41歲的年紀(jì)，近十年的法官生涯，正如歌中寫的那樣，“其實(shí)不想走，其實(shí)我想留”。

　　談到司法體制改革，杜小倫說，雖然阻力不小，但還是滿懷期待�！拔依斫獾姆ü賳T額制，是希望讓法官群體更專業(yè)，從而為下一步提高法官待遇做準(zhǔn)備。馬上就看到希望了，怎么舍得走�！倍判�倫說。

　　去留本尋常

　　公務(wù)員辭職，特別是一定級別的領(lǐng)導(dǎo)干部選擇辭職，總不免惹來一番議論：放著“鐵飯碗”不要，怎么去辛辛苦苦自謀生路?這當(dāng)中，有對敢于選擇的肯定，也少不了質(zhì)疑猜測，比如“油水”少了，用權(quán)也不能“隨便”了，公務(wù)員干得沒意思了。

　　事情受關(guān)注，本身就說明公務(wù)員辭職是個(gè)別現(xiàn)象。企業(yè)員工跳槽的多了，司空見慣不新鮮。當(dāng)然，想從個(gè)別事例當(dāng)中看出趨勢，也是關(guān)注度高的原因，畢竟公務(wù)員執(zhí)掌權(quán)力、身份特殊。需要說的是，做出判斷不可局限于個(gè)人經(jīng)驗(yàn)或者個(gè)別事例。中國社會快速發(fā)展，人們雖然仍會對公務(wù)員高看一眼，但“官本位”的意識已經(jīng)大大減弱。讓公務(wù)員脫離“神化”和“污名化”的極端，回歸職業(yè)本色，有助于得出客觀真實(shí)的結(jié)論。

　　一聽聞叫苦，便推斷大勢已去;一遭遇問題，就認(rèn)定改革失敗，焦躁的邏輯折射著急于求成的沖動(dòng)和一葉障目的盲從。對基層公務(wù)員來說，不管是招錄選任上的政策傾斜，還是職務(wù)職級并行的全面推開，改革扎實(shí)推進(jìn)，制度更加科學(xué)，都是利好信息，不應(yīng)被輿論場選擇性屏蔽。

　　前段時(shí)間，一封“世界那么大，我想去看看”的辭職信引發(fā)熱議，并衍生出許多別的“段子”。種種說法，說明每個(gè)行業(yè)、每個(gè)崗位，都會面臨是走還是留的問題。公務(wù)員辭職，實(shí)在無需附著太多猜想。“城外”的人，對改變多一些理性包容;“城里”的人，對堅(jiān)守多一分責(zé)任擔(dān)當(dāng)。畢竟，世界那么大，去留本尋常，還是視自己的情況而定吧。

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