為建立基層公務員培養(yǎng)選拔機制，從基層一線選拔優(yōu)秀干部充實各級黨政機關，根據(jù)《公務員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號)、《貴州省公開遴選公務員實施細則(試行)》(黔組通〔2014〕92號)文件精神，省委組織部、省人力資源和社會保障廳決定開展2016年省直機關面向全省公開遴選主任科員及以下非領導職務公務員(含參照管理人員，下同)工作。現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、遴選數(shù)量和職位

　　43家省直機關共計157個計劃面向全省基層公務員開展公開遴選(公開遴選公務員職位表，詳見附件1)。

　　二、報名范圍和條件

　　(一)報名范圍

　　1、主要面向全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關中已進行公務員登記(參公登記)備案且在編在崗人員遴選。其中，省公安廳面向全省公安系統(tǒng)在編在崗警察遴選，省監(jiān)獄管理局面向全省監(jiān)獄管理系統(tǒng)在編在崗警察遴選，省戒毒管理局面向全省司法行政戒毒系統(tǒng)在編在崗警察遴選(詳見職位表)。

　　2、部分職位面向各市(州)以下機關中已進行公務員登記(參公登記)備案且在編在崗人員(詳見職位表)。

　　垂直管理單位、派出單位等符合上述條件的也可報考。

　　(二)報名人員應當具備下列資格條件

　　1、具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認。

　　2、具有3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))工作經(jīng)歷(部分職位要求具有3年以上縣級以下<含縣>基層工作經(jīng)歷或其他基層工作經(jīng)歷要求，具體以職位表為準;計算時間截止到報名時)。

　　全日制博士研究生不受基層工作經(jīng)歷限制，但須有3年以上工作經(jīng)歷(計算時間截止到報名時)。

　　3、具有2年以上公務員或參照管理人員工作經(jīng)歷(計算時間截止到報名時)。

　　4、年齡40周歲以下(年齡計算時間截止到2016年12月31日>，，具體要求以職位表為準)。

　　5、現(xiàn)任鄉(xiāng)科級正職及以下職務。

　　6、公務員年度考核均為稱職及以上等次。

　　7、具有公開遴選職位要求的相關工作經(jīng)歷。

　　8、具有大學本科以上文化程度(具體要求以職位表為準)。

　　9、具有正常履行職責的身體條件。

　　10、符合公開遴選職位要求的其它資格條件。

　　11、法律、法規(guī)規(guī)定的其它條件。

　　(三)具有下列情形之一的，不得參加公開遴選

　　1、涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的，或正在接受審計機關審計的。

　　2、曾受過刑事處罰或曾被開除公職的。

　　3、受處分期間或者未滿影響期限的。

　　4、按照國家和省有關規(guī)定，招錄到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的。

　　5、領導干部尚在任職試用期內(nèi)或提任現(xiàn)職不滿1年的(計算時間截止到報名時)。

　　6、新提任為單位黨政主要領導不滿3年的(計算時間截止到報名時)。

　　7、新錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關工作不滿3年的(計算時間截止到報名時)。

　　8、由下級機關轉任到本級機關工作不滿1年的(計算時間截止到報名時)。

　　9、尚在新錄用公務員試用期的。

　　10、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

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