為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，形成良好的選人用人導(dǎo)向，根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步實(shí)施科教興黔戰(zhàn)略大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的決定》(黔黨發(fā)〔2012〕31號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部調(diào)配工作的通知》(黔組通〔2010〕81號(hào))等文件精神，結(jié)合我縣干部隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀，特制定本簡章。
一、范圍和名額
(一)遴選范圍
1、公務(wù)員崗位：縣、鄉(xiāng)兩級(jí)機(jī)關(guān)在編在崗的公務(wù)員(含面向社會(huì)公開招錄的參公管理人員)。
2、參照公務(wù)員管理崗位：縣、鄉(xiāng)兩級(jí)在編在崗的公務(wù)員和參公人員。
3、事業(yè)崗位：縣、鄉(xiāng)兩級(jí)在編在崗的公務(wù)員、參公人員及事業(yè)單位管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。
垂直管理單位、派出單位等符合上述條件的也可報(bào)考。
通過公開遴選調(diào)入事業(yè)單位的，需按新崗位執(zhí)行事業(yè)單位工資福利等相關(guān)待遇，原有公務(wù)員或參公人員身份不再保留。
(二)遴選職位及數(shù)量
1、公務(wù)員崗位6人;
2、參照公務(wù)員管理崗位3人;
3、事業(yè)崗位34人。
(三)遴選條件
參加公開遴選的工作人員一般應(yīng)當(dāng)具備下列條件：
1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正,實(shí)績突出，群眾公認(rèn);
2、具有2年以上基層工作經(jīng)歷，其中報(bào)考公務(wù)員或參公崗位的還需具備2年以上公務(wù)員(參公人員)工作經(jīng)歷(含試用期)，報(bào)考團(tuán)縣委的工作經(jīng)歷可放寬至1年;
3、縣、鄉(xiāng)兩級(jí)在編在崗的公務(wù)員和參公人員報(bào)考事業(yè)崗位的，在公務(wù)員(或參公)崗位工作須達(dá)5年以上(含試用期)。
4、除試用期外的年度考核均為稱職(合格)及以上等次(試用期年度考核為不定等次);
5、年齡要求見職位表;
6、具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
7、具有公開遴選職位要求的資格條件;
8、身體健康;
9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有下列情形之一的人員，不能參加公開遴選：
1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查的;
2、受處分尚在影響期內(nèi)的;
3、按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任其他崗位有限制性規(guī)定;
4、不符合公務(wù)員(參公人員)登記相關(guān)規(guī)定的;
5、擔(dān)任副科級(jí)及以上職務(wù)(含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù))的;
6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
