中共云南省委政研室、省委農辦公開遴選公務員公告

　　根據《中華人民共和國公務員法》、中共云南省委組織部、云南省人力資源和社會保障廳《關于轉發(fā)中央組織部人力資源和社會保障部<公務員公開遴選辦法(試行)>的通知》(云組通〔2013〕41號)，經省委政研室、省委農辦、省委改革辦主任會議研究，報請省委組織部批準同意，省委政研室、省委農辦決定在全省范圍內公開遴選科級以下已具有公務員身份的工作人員。云南公務員考試網(http://www.gjgwy.org/yunnan/)現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、遴選崗位與人數

　　省委政研室 2名：文稿一處1名、文稿二處1名。

　　省委農辦2名：農村經濟發(fā)展處1名、農村政治建設處1名。

　　二、遴選選調條件與資格

　　(一)崗位基本要求

　　除具備《公務員法》第十一條規(guī)定的基本條件外，還需具備以下資格：

　　1、具有公務員身份(含參照公務員法管理單位工作人員);

　　2、大學本科以上學歷;

　　3、年齡在35周歲以下(1979年6月30日以后出生);

　　4、具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員工作經歷，除試用期外，歷年公務員年度考核均為稱職以上;

　　5、身體健康。

　　(二)具體職位要求

　　詳見《中共云南省委政策研究窒2014年公務員公開遴選計劃表》(附件1)

　　(三)其他要求

　　1、公務員有下列情形之一的，不得報名參加公開遴選：因違法違紀受過處分的;曾被開除公職的;涉嫌違法違紀正在接受審查尚未結案的;受處分期間或者未滿影響期限的; 其它不宜辦理轉任情形的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　2、工作年限的計算截止時間為報名最后一天。

　　三、選調程序

　　(一)報名時間與方法

　　1、報名時間：2014年6月4日至2014年6月13日(節(jié)假日除外)。

　　2、報名方式：現(xiàn)場報名。地址：省委政策研究室干部處(昆明市西山區(qū)廣福路8號3號樓422)。

　　3、報名內容：報名人員需填寫《中共云南省委政策研究室公務員公開遴選報名表》和《中共云南省委政策研究室2014年公務員公開遴選個人信息采集表》(附件2、3)一式3份，需提供本人身份證、學歷證書、學位證書、公務員登記表原件和復印件、近期免冠小一寸彩色照片2張、單位同意報名的證明。

　　4、崗位限制：報考人員限報1個崗位。每個崗位報名人數原則上不低于1:5方可開考。

　　5、資格審定：省委政策研究室干部處對報名人員進行資格審查，審查結果于6月20日前在云南人力資源和社會保障網公示3天，公示期滿后，對無異議的報考人員發(fā)給準考證。

　　(三)考試

　　考試由筆試、面試及經歷業(yè)績評價組成�？荚嚳偝煽�=筆試成績×30%+面試成績×50%+經歷業(yè)績評價×20%，筆試、面試和經歷業(yè)績評價采取百分制計分，總成績保留小數點后2位。

　　1.筆試。采取閉卷方式進行，主要測試應試者應具備的政策理論水平和業(yè)務素質能力。筆試由省委政研室組織，不指定命題范圍，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試時間、地點以準考證為準，準考證領取時間另行通知。筆試成績在云南人力資源和社會保障網公布。

　　2.面試。根據筆試成績按每個遴選崗位從高分到低分的順序，以1:3的比例確定面試人選，若確定面試人選筆試成績最后一名出現(xiàn)并列，則并列進入面試。面試主要測試應試者的實際工作能力和應變能力。面試時間及地點另行通知。面試成績在云南人力資源和社會保障網公布。

　　面試成績設置最低分數控制線，考生面試分數應達到60分以上方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　3.經歷業(yè)績評價。主要考察應試者學習和工作經歷、工作實績、表彰獎勵等。省委政研室根據筆試、面試成績之和，按每個遴選職位從高分到低分順序，以1:2的比例確定參加經歷業(yè)績評價人選。經歷業(yè)績評價成績在云南人力資源和社會保障網公布。經歷業(yè)績評價評分標準附后(附件4)。

　　(四)組織考察與體檢

　　考察由省委政策研究室公務員公開遴選工作領導小組辦公室負責。按照考察程序與要求，根據報考人員考試的總成績，按崗位遴選人數以1：2的比例對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，若確定考察人選最后一名總成績出現(xiàn)并列，則并列進入考察;考察人選出現(xiàn)自動棄權者，從進入該遴選職位的面試人員中，按總成績由高到低的順序遞補。

　　體檢按照考試錄用公務員的相關規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者，視為自動棄權。體檢時間地點另行通知。

　　若出現(xiàn)體檢或考察不合格的，從進入該遴選職位的面試人員中，按總成績由高到低的順序遞補參加體檢和考察，此遞補工作只進行一次。

　　(五)決定與任職

　　根據報考人員的考試成績、考察情況和體檢結果，經省委政策研究室公務員公開遴選工作領導小組研究后，擇優(yōu)提出擬遴選人員名單，報省委組織部審核后，在相關網站上公示，公示時間為7天。公示期滿，對沒有發(fā)現(xiàn)問題或者反映問題不足以影響遴選的，省委政策研究室干部處與擬遴選人員所在單位進行商調，按照干管權限報省委組織部審批辦理調動手續(xù)。凡被省委政策研究室遴選的公務員，其住房和配偶工作調動、子女就學等事項均自行解決。

　　五、紀律

　　公開遴選工作要主動接受紀檢監(jiān)察部門以及群眾監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結果公開。

　　參加公開遴選工作的人員，必須嚴格遵守公開遴選工作紀律和有關廉潔自律的規(guī)定，堅持原則、公道正派、依法依程序辦事。違反遴選工作紀律的，按有關規(guī)定嚴肅處理。

　　對違反相關紀律，弄虛作假報名參加遴選的人員，一經發(fā)現(xiàn)，取消其參與遴選的資格。

　　六、監(jiān)督

　　省委政策研究室機關紀委負責對遴選工作進行全程監(jiān)督，及時受理遴選工作中反映的問題，對調查屬實的按有關規(guī)定嚴肅處理。

　　監(jiān)督電話：0871-63993223

　　聯(lián)系人及電話：路元文 電話：0871-63993386

　　聯(lián)系地址：省委政策研究室干部處(昆明市西山區(qū)廣福路8號3號樓422)

　　郵編：650028

　　附：

　　1、中共云南省委政策研究窒2014年公務員公開遴選計劃表；

　　2、中共云南省委政策研究室公務員公開遴選人員報名表；

　　3、中共云南省委政策研究室2014年公務員公開遴選個人信息采集表；

　　4、中共云南省委政研室2014年公開遴選公務員經歷業(yè)績評價標準表；