因工作需要，中共宜賓市委臺(tái)灣工作辦公室決定按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向全市公開(kāi)選調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選調(diào)對(duì)象

　　全市機(jī)關(guān)中進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員(含參公人員)。

　　二、選調(diào)崗位及人數(shù)

　　經(jīng)濟(jì)交往科科員(兼財(cái)會(huì)人員)1名。

　　三、報(bào)考條件

　　(一)中共黨員，具有良好的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，工作能力強(qiáng)，成績(jī)突出，年度考核均為稱職及以上等次;

　　(二)年齡在30周歲以下(1984年1月1日以后出生);

　　(三)大學(xué)本科以上學(xué)歷和相應(yīng)的學(xué)位;

　　(四)具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力;

　　(五)具有兩年以上的基層工作經(jīng)歷;

　　(六)具有正常履行職責(zé)所需身體條件。

　　具有下列情形之一的，不得報(bào)考：尚在試用期內(nèi)的;正在接受審計(jì)、紀(jì)律檢查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、選調(diào)程序

　　1.自愿報(bào)名。報(bào)名人員如實(shí)、完整填寫(xiě)《中共宜賓市委編辦選調(diào)工作人員報(bào)名表》，報(bào)名時(shí)須持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份(原件審查后退還本人);《公務(wù)員登記表》復(fù)印件1份;同底版近期2寸免冠照片2張;《中共宜賓市臺(tái)辦選調(diào)工作人員報(bào)名表》1份;本人主筆的文章2篇。

　　報(bào)名時(shí)間：從2014年2月10日起報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為5個(gè)工作日，報(bào)名截止時(shí)間為2014年2月14日。

　　報(bào)名地點(diǎn)：市委大院——市委臺(tái)辦304室。

　　2.資格審查。市委臺(tái)辦對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查，確定參加筆試的人員。經(jīng)資格審查合格的報(bào)名人數(shù)與選調(diào)崗位的比例不低于5:1，如達(dá)不到開(kāi)考比例，遞減相應(yīng)的選調(diào)崗位名額。

　　3.筆試。主要測(cè)試報(bào)名人員的寫(xiě)作能力、政策理論功底。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　4.面試。根據(jù)筆試成績(jī)，按照選調(diào)崗位1:3的比例，從高分到低分確定面試入圍人選。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　5.成績(jī)計(jì)算。崗位綜合成績(jī)按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)6︰4比例折合計(jì)算。

　　6.考察。市委臺(tái)辦按照考察人員與選調(diào)名額2:1的比例，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分差額確定考察人選。如最后一名出現(xiàn)并列，則一并進(jìn)入考察。

　　7.體檢。市委臺(tái)辦根據(jù)考察情況等額確定參加體檢人員。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。若出現(xiàn)體檢不合格者，則在面試入圍人員當(dāng)中按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　8.公示。市委臺(tái)辦根據(jù)體檢情況確定擬選調(diào)人員，報(bào)經(jīng)組織、人事部門(mén)同意后進(jìn)行公示，公示期為5天。

　　9.試用和調(diào)入。公示期滿后，市委臺(tái)辦向擬選調(diào)人員所在單位發(fā)借用函，對(duì)擬選調(diào)人員進(jìn)行試用。試用期原則上為3個(gè)月。試用期滿后，將對(duì)試用人員進(jìn)行綜合考核�？己撕细竦娜藛T，可按程序調(diào)入市委臺(tái)辦工作;考核不合格的人員，退回原工作單位。

　　聯(lián)系人：胡德才;　電 話：0831-8201123、 0831-8229293。

　　附件: 《中共宜賓市委臺(tái)辦選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(待更新)

　　中共宜賓市委臺(tái)灣工作辦公室