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            2011四川宜賓市翠屏區(qū)公開選調(diào)公務(wù)員公告

            四川宜賓市翠屏區(qū)2011年公開選調(diào)公務(wù)員(參照管理人員)公告如下。

              因工作需要,經(jīng)研究,決定面向全國公開選調(diào)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

              一、選調(diào)名額及崗位

              選調(diào)名額49名,具體崗位詳見《宜賓市翠屏區(qū)2011年選調(diào)公務(wù)員(參照管理人員)職位表》。

              二、選調(diào)范圍及條件

              黨政群機(jī)關(guān)中已正式登記的,具有公務(wù)員(含參照管理人員)身份的在編在職人員,并需符合以下條件:

              (一)政治堅(jiān)定、品德優(yōu)良、遵紀(jì)守法、廉潔勤政;

              (二)有三年以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷,且2009年、2010年的年度考核均為稱職(合格)及其以上等次;

              (三)符合《宜賓市翠屏區(qū)2011年選調(diào)公務(wù)員(參照管理人員)職位表》中各職位所要求的具體條件;

              報(bào)考者的年齡、工作年限計(jì)算,一律以報(bào)名截止當(dāng)日為計(jì)算截止時(shí)間。報(bào)考者的年齡一律按周歲計(jì)算,如報(bào)考崗位年齡限定為35周歲及其以下的,是指報(bào)名截止當(dāng)日未滿36歲的都符合報(bào)考崗位的年齡條件,其余類推。

              按照《中華人民共和國公務(wù)員法》第十一章“交流與回避”的相關(guān)規(guī)定應(yīng)該回避的人員;在職脫產(chǎn)學(xué)習(xí)人員;因違法違紀(jì)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或涉嫌違法違紀(jì)正在立案審查的人員不得報(bào)考。

              在選調(diào)的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假等情形的,取消選調(diào)資格,責(zé)任自負(fù)。

              三、選調(diào)程序

              (一)報(bào)名及資格審查

              1、報(bào)名時(shí)間:2011年8月5日—6日上午9:00-12:00,下午2:30-5:00。

              2、報(bào)名地點(diǎn):宜賓市翠屏區(qū)人才開發(fā)交流服務(wù)中心(宜賓市人民路185號工人文化宮內(nèi))。

              3、所需資料:本人身份證、畢業(yè)證、崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件2份,1寸個(gè)人近期免冠彩照3張。

              有部隊(duì)服役經(jīng)歷的參考人員需在報(bào)名時(shí)提供轉(zhuǎn)業(yè)證、退役證等證明材料。

              4、資格審查:經(jīng)資格初審合格的準(zhǔn)予報(bào)名。

              5、按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定繳納筆試考務(wù)費(fèi)50元。

              6、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2011年8月12日下午2:30-5:00。

              (二)考試

              考試分為筆試和面試,成績均按100分計(jì)算。其中筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。

              筆試主要測試報(bào)考者的政策理論水平、調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

              對有部隊(duì)服役經(jīng)歷的參考人員,根據(jù)服役時(shí)間長短給予適當(dāng)加分。其中服役時(shí)間在5年及其以下的,在筆試成績基礎(chǔ)上加1分;5到10年的加1.5分;10年及其以上的加2分。

              根據(jù)筆試成績,按1:3比例確定各個(gè)職位的面試對象。對面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的職位,由區(qū)委組織部、區(qū)人社局劃定最低分?jǐn)?shù)線,最低分?jǐn)?shù)線為所有達(dá)到1:3比例的職位進(jìn)入面試人員中的最低分,成績低于最低分?jǐn)?shù)線的不作為面試對象。面試的具體事項(xiàng)另行通知。

              (三)考核

              根據(jù)考試成績等額確定各職位的考核對象,面試成績低于60分的不進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。考核主要是對報(bào)考者的基本情況、綜合素質(zhì)、工作能力、思想品德等方面進(jìn)行綜合考察。

              (四)體檢

              由區(qū)委組織部和區(qū)人社局組織擬選用對象進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。

              (五)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

              體檢合格者按《宜賓市翠屏區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)管理暫行辦法》辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。所有選調(diào)人員必須在規(guī)定的時(shí)間到崗并完善相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù),對不能按期辦理完調(diào)動(dòng)手續(xù)的,取消選用資格。選調(diào)人員工作試用期半年,試用期間,黨組織關(guān)系、干部關(guān)系和工資關(guān)系一并轉(zhuǎn)入選調(diào)單位。試用期滿進(jìn)行考核,考核確認(rèn)不勝任或不適宜現(xiàn)崗位的,由組織人社部門根據(jù)工作需要重新安排工作。

              四、本公告未盡事宜,由中共宜賓市翠屏區(qū)委組織部、宜賓市翠屏區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

              公告發(fā)布網(wǎng)址:http://www.cprc.gov.cn(翠屏人才網(wǎng))

              聯(lián)系電話:0831- 5161095

              附件:

              宜賓市翠屏區(qū)2011年選調(diào)公務(wù)員(參照管理人員)職位表

              中共宜賓市翠屏區(qū)委組織部

              宜賓市翠屏區(qū)人力資源和社會保障局

              二○一一年七月二十六日

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