原標(biāo)題 [“天價(jià)”培訓(xùn)承諾誘人，其實(shí)全是奔錢]保存到相冊高價(jià)收費(fèi)的清單。
記者 譚萍 王燦 實(shí)習(xí)生 劉艷艷 文 記者 許俊文 圖
核心提示
省考筆試成績放榜，國考筆試在即。不少報(bào)考公務(wù)員的考生為順利“中舉”摩拳擦掌，早早為公務(wù)員考試做足準(zhǔn)備。那么，如何在激烈的競爭中一舉奪取“金飯碗”？各家公務(wù)員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也是費(fèi)盡心思，采取種種策略吸引考生�！懊嬖嚥贿^不收錢”、“20000元面試包過”……隨著省考面試臨近，鄭州的不少公務(wù)員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)打出“誘人”廣告，讓考生們怦然心動(dòng)。
考生
只要能過面試，再多錢也愿掏
鄭州市金水區(qū)一家公務(wù)員面試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)最近特別忙。接受報(bào)名、咨詢，準(zhǔn)備培訓(xùn)材料，商量工作方案……每名工作人員都在“高速運(yùn)轉(zhuǎn)”。
25歲的趙斌大學(xué)畢業(yè)已經(jīng)兩年，絕大部分精力花在了備考公務(wù)員上。今年他申論考了61分，行測76分。
自認(rèn)為成績不錯(cuò)的他很為面試擔(dān)心。而這家培訓(xùn)班的“VIP翻盤班”很讓他心動(dòng)，全程培訓(xùn)6天6夜，共收費(fèi)1萬元。其廣告語是“資深專家授課，先過關(guān)，再培訓(xùn)”�！爸灰芸忌瞎珓�(wù)員，再多錢也掏�！壁w斌的父母全力支持兒子。
調(diào)查
從千元到萬元 培訓(xùn)班收費(fèi)不一
“××，讓您的成績征服一切!”“××教育，讓你今年就當(dāng)公務(wù)員”等，各種誘人的廣告語，給進(jìn)入面試的考生帶來了各種沖擊。
記者看到，公務(wù)員面試培訓(xùn)班有高級VIP協(xié)議特訓(xùn)班、面試協(xié)議特訓(xùn)班，價(jià)格從1萬到2萬不等，不過招生廣告也很誘人：若面試未過，全額退費(fèi)。鄭州市金水區(qū)有兩家教育機(jī)構(gòu)甚至承諾：不收任何費(fèi)用，先培訓(xùn)后付費(fèi)，不過賠償2000元。并號稱歷年過關(guān)率近100%，不過分文不取。
這種承諾是否可信？通不過，所交費(fèi)用還能否回到自己的“錢包”？
答案不一�；▓@路一家教育機(jī)構(gòu)表示，簽訂協(xié)議即可報(bào)特訓(xùn)班，如通過培訓(xùn)成功錄取，需一次性交納1萬元整。如未被錄取，不需交納任何費(fèi)用，但食宿費(fèi)需自理。
先前那家號稱“過關(guān)協(xié)議班”的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需先交納2000元押金，開始VIP封閉訓(xùn)練，不提供食宿，面試通過需再交8000元，合計(jì)1萬元。如面試因其他原因未通過，押金不再返還。
“天價(jià)”培訓(xùn)班究竟培訓(xùn)些啥？
揭秘
23歲的李新剛從一家培訓(xùn)費(fèi)需兩萬元的面試培訓(xùn)班中“畢業(yè)”。他說，培訓(xùn)是全封閉的，一共6天時(shí)間。上課第一天，老師就先講了面試時(shí)該怎樣著裝、注意哪些禮儀等，此后就是重點(diǎn)講述如何答題，怎樣察言觀色，培養(yǎng)自信心。基本包括面試流程、面試禮儀、解題思路、試題預(yù)測、時(shí)政熱點(diǎn)分析等，并進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)模擬面試、名師點(diǎn)評、老師一對一輔導(dǎo)等。
記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，市場上“天價(jià)”培訓(xùn)班的培訓(xùn)內(nèi)容大致相同。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的師資有三：一是各個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的職業(yè)教師，承諾授課老師教齡均在5年以上；二是高校從事相關(guān)專業(yè)的專家教授；三是在職公務(wù)員或有面試考官經(jīng)歷的人員。更有教育機(jī)構(gòu)聲稱，其面試專家團(tuán)隊(duì)由本省人事部門專家組成。而據(jù)省公務(wù)員局有關(guān)工作人員介紹，按照規(guī)定，政府部門不得在公務(wù)員考試前做任何有關(guān)考試的培訓(xùn)。
“包過”“退費(fèi)”背后有玄機(jī)
提醒
“你可以不來，但是你的競爭對手一定會(huì)來”。面對如此強(qiáng)勁的廣告語，不少考生直呼“抵擋不住”。
真有如此高的過關(guān)率嗎？通常來講，面試與錄取的人員比例是3比1，如果面試人員都參加培訓(xùn)班，豈不是人人都能過關(guān)？昨日，在鄭州某教育機(jī)構(gòu)從事培訓(xùn)工作的王先生向記者透露，培訓(xùn)班的宣傳正是抓住了考生與家長的投機(jī)心理，“天價(jià)”面試培訓(xùn)班的承諾看似誘人，其實(shí)里面另有玄機(jī)。
“這就是一種風(fēng)險(xiǎn)投資，而培訓(xùn)機(jī)構(gòu)則有賺無賠�！蓖跸壬e例說，假如招了50人，每人收費(fèi)兩萬元，按照3比1的錄用比例來說，通過面試的概率33%，那么50人中就有16人可能通過面試，培訓(xùn)班就能入賬32萬元，再加上沒有通過面試的考生的食宿費(fèi)、材料費(fèi)等，暴利不言而喻�！盀榱吮ＷC面試通過率，我們往往很看重筆試成績，挑把握大的培訓(xùn)�！敝劣凇疤靸r(jià)”培訓(xùn)費(fèi)的定價(jià)，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)自己說了算，因市場缺少規(guī)范，沒有部門前來干涉。
去年成功從千軍萬馬中“過關(guān)斬將”，順利考入省直某機(jī)關(guān)的李艷表示，培訓(xùn)班僅僅是起到輔助復(fù)習(xí)的作用，最終“過關(guān)”還得依靠自己。因?yàn)楣珓?wù)員面試考查的是考生的綜合應(yīng)變能力和知識儲(chǔ)備情況，能否在面試中得到考官“青睞”，關(guān)鍵在于考生日常的實(shí)力積累和臨場發(fā)揮水平。
