三、筆試

　　(一)筆試科目

　　公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》，分值各150分。報考加試專業(yè)科目職位的，還需參加專業(yè)科目考試，分值150分(卷面總分為100分的，計算總成績時報考者專業(yè)科目成績乘以1.5)。

　　(二)筆試時間地點

　　筆試于2019年4月20日、21日統(tǒng)一進行：

　　4月20日上午《行政職業(yè)能力測驗》

　　4月20日下午《申論》

　　4月21日上午《專業(yè)科目》

　　具體考試時間、地點以準考證為準。

　　(三)筆試成績的計算

　　筆試成績?yōu)椤缎姓�職業(yè)能力測驗》和《申論》成績之和。加試專業(yè)科目職位的筆試成績按三門科目成績各自所占比例折算。

　　(四)筆試加分

　　符合筆試加分條件的報考者，在計算公共科目總成績時給予加分照顧。具體標準如下：

　　1.少數(shù)民族考生加5分;

　　2.因公犧牲人民警察的配偶、子女加10分;

　　3.烈士的配偶、子女加20分;

　　同一報考者累計加分不超過20分。

　　(五)成績查詢

　　報考者可于5月下旬登錄寧夏人事考試中心網(wǎng)站查詢筆試成績、名次及最低合格分數(shù)線。

　　(六)筆試合格分數(shù)線和面試開考比例

　　筆試成績發(fā)布后，自治區(qū)統(tǒng)一考錄公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)考試情況劃定合格分數(shù)線。面試開考比例(職位面試人數(shù)與招錄名額之比)為3:1(其中，招錄名額為3名及以上的職位，按2:1的比例確定面試人選)，筆試成績(含加分)低于合格分數(shù)線者不得參加面試。專業(yè)性強、生源少的職位可適當降低面試開考比例。

　　四、資格復(fù)審

　　(一)在面試前，各招錄機關(guān)統(tǒng)一收取擬參加面試人員的相關(guān)材料，由自治區(qū)公務(wù)員局會同有關(guān)部門及各招錄機關(guān)集中進行資格復(fù)審。報考不進行面試職位的報考者一并進行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者，由報考同一職位且筆試成績在合格分數(shù)線以上的考生從高分到低分依次遞補。

　　(二)資格復(fù)審合格的面試人員名單將在寧夏人事考試中心網(wǎng)站公示。

　　(三)報考者的資格審查貫穿考錄工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消考試錄用資格。

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