時間不知不覺已經(jīng)從2017跳到了2018，新的一年到來，不少在職人士開始琢磨加薪，應(yīng)屆畢業(yè)生們開始要投入到找工作的大軍中，那么對于公司HR來說，他們最看重的加分項是什么呢。經(jīng)過采訪小編認(rèn)識的一個資深HR，了解到原來對于HR來說注冊會計師證書含金量竟然這么高。

　　注會證書是個人能力的體現(xiàn)

　　HR一般是人才挑選的第一關(guān)，為各部門挑選符合崗位要求的人才。那么HR如何判斷一個人是否符合要求呢，當(dāng)然是從其以前的工作經(jīng)歷，以及獲得的證書中判斷了。而注冊會計師證書作為財會行業(yè)里比較頂尖的證書，每科平均15%左右的通過率，其難度不言而喻，注會自然也就成為應(yīng)聘者能力的象征。能夠拿到注會證書至少證明其對于注會有足夠的理論基礎(chǔ)，而且學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力也不會差。對于招聘來說，注會絕對是不可多得的加分項。

　　報考注會體現(xiàn)其積極性和意志力

　　不管是應(yīng)屆生還是在職人士，報考注會都是一件很考驗意志力的事情，畢竟考試不是一次兩次，一月兩月，需要通過6門專業(yè)科目加綜合考試才能真正拿到CPA證書。能夠堅持學(xué)習(xí)、堅持報考直到拿證，背后付出的心血、遭遇的困難可想而知。因此HR也很認(rèn)可注會證書不僅僅是能力體現(xiàn)，更能展現(xiàn)一個人的精神力量，愿意不斷進取的積極性以及堅持到底的意志力。而這兩種品質(zhì)在工作中可以創(chuàng)造出更多價值，有時是比能力更加寶貴的財富。

　　完全可以彌補學(xué)位劣勢

　　如果應(yīng)聘時兩個人擁有同樣的學(xué)歷，但其中一人還有注會證書，那么HR自然會優(yōu)先選擇;同樣的，如果其中一個人學(xué)歷稍低，但多了注冊會計師證書的話，HR也會給予相同的機會。因此在應(yīng)聘中，注會證書完全可以彌補自己的學(xué)位劣勢，特別是對于一些大專畢業(yè)的人士，如果想擁有更好的職業(yè)發(fā)展空間，注會是改變命運的關(guān)鍵點。

　　綜上來看，在HR的眼中，注會證書的含金量非常高，擁有了注會就擁有了更多就業(yè)機會，更廣闊的發(fā)展空間。但機會是留給有準(zhǔn)備的人的，注會也不是輕易可以取得的。一次過六科，兩年取證的人雖有，但都是鳳毛麟角，更多的人需要進行長時間艱苦的學(xué)習(xí)備考才能擁有通過機會。臺上一分鐘臺下十年功，對于注會來說也是一樣的，想要考試時充分發(fā)揮，平時的學(xué)習(xí)和練習(xí)必不可少。注冊會計師報名時間從4月2日開始，但要改變命運必須從此時此刻開始，從行動開始。

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