第 1 頁:單選題 |
第 5 頁:多選題 |
第 8 頁:計(jì)算題 |
第 10 頁:綜合題 |
第 11 頁:單選題答案 |
第 15 頁:多選題答案 |
第 17 頁:計(jì)算題答案 |
第 20 頁:綜合題答案 |
23
<1>
[答案]:D
[解析]:管理費(fèi)用=10+40+300=350(萬元)
<2>
[答案]:C
[解析]:甲公司2×10年?duì)I業(yè)利潤的影響額=120-10-40-300+60+100=-70(萬元)
24
[答案]:C
[解析]:按照積分規(guī)則,該顧客共獲得積分110分,其公允價(jià)值為110元(因積分可兌換成與積分?jǐn)?shù)相等金額的商品),因此該商場應(yīng)確認(rèn)的收入=(取得的不含稅貨款)1 170/1.17-(積分公允價(jià)值)110=890(元)。分錄為:
借:庫存現(xiàn)金 1 170
貸:主營業(yè)務(wù)收入—皮包 890
遞延收益 110
應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額) 170
結(jié)轉(zhuǎn)成本的分錄:
借:主營業(yè)務(wù)成本 600
貸:庫存商品 600
[該題針對(duì)“提供勞務(wù)收入”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]
25
[答案]:A
[解析]:按現(xiàn)行會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定,受托代銷商品收取的手續(xù)費(fèi),受托方在商品銷售后,按應(yīng)收取的手續(xù)費(fèi)確認(rèn)為收入。
[該題針對(duì)“提供勞務(wù)收入”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]
26
<1>
[答案]:A
[解析]:選項(xiàng)A,因計(jì)量錯(cuò)誤造成的存貨盤盈,應(yīng)沖減管理費(fèi)用。
<2>
[答案]:C
[解析]:計(jì)入營業(yè)外收入的金額為接受的捐贈(zèng)款100萬元。
27
[答案]:C
[解析]:因提供勞務(wù)的交易結(jié)果能夠可靠地估計(jì),甲公司應(yīng)按完工百分比法確認(rèn)收入。
不含稅的合同總價(jià)款=93.6/(1+17%)=80(萬元);勞務(wù)完成程度=35/(35+15) ×100%=70%;本期確認(rèn)的收入=80×70%=56(萬元)。
[該題針對(duì)“提供勞務(wù)收入”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]
28
[答案]:A
[解析]:如果提供勞務(wù)的結(jié)果不能可靠地估計(jì),則不能根據(jù)完工百分比法確認(rèn)合同收入和費(fèi)用,應(yīng)按合同成本的收回程度確認(rèn)收入。本題已經(jīng)發(fā)生的勞務(wù)成本預(yù)計(jì)不能全部得到補(bǔ)償,應(yīng)按能夠得到補(bǔ)償勞務(wù)的金額確認(rèn)收入。
[該題針對(duì)“提供勞務(wù)收入”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]
29
[答案]:B
[解析]:如果銷售商品部分和提供勞務(wù)部分不能夠區(qū)分,或雖能區(qū)分但不能夠單獨(dú)計(jì)量的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)將銷售商品部分和提供勞務(wù)部分全部作為銷售商品部分進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。
[該題針對(duì)“提供勞務(wù)收入”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]
30
<1>
[答案]:D
[解析]:
<2>
[答案]:C
[解析]:勞務(wù)完成程度=320÷800=40%,按正常情況可確認(rèn)收入=1 000×40%=400(萬元);但因客戶發(fā)生財(cái)務(wù)危機(jī),只能收回成本300萬元,因此只能確認(rèn)收入300萬元。
31
[答案]:C
[解析]:因提供勞務(wù)的交易結(jié)果能夠可靠地估計(jì),甲公司應(yīng)按完工百分比法確認(rèn)收入。
不含稅的合同總價(jià)款=93.6/(1+17%)=80(萬元);勞務(wù)完成程度=35/(35+15) =70%;本期確認(rèn)的收入=80×70%=56(萬元)。
[該題針對(duì)“提供勞務(wù)收入”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]
32
[答案]:D
[解析]:2011年應(yīng)分?jǐn)偟奈磳?shí)現(xiàn)售后租回收益=45÷2=22.5(萬元)
[該題針對(duì)“其他銷售商品收入的處理”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]
33
[答案]:B
[解析]:
[該題針對(duì)“其他銷售商品收入的處理”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核]
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