四、案例分析題

　　(一)

　　1.[答案]BC

　　【精析】一般的會計人員辦理交接手續(xù)，由單位的會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計主管人員)負(fù)責(zé)監(jiān)交。李某與張某辦理會計工作交接的手續(xù)時由財務(wù)科一名會計負(fù)責(zé)監(jiān)交的做法不符合規(guī)定。交接過程中，李某發(fā)現(xiàn)存在“白條頂庫”問題，應(yīng)由移交人員張某在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)查清處理。

　　2.[答案]ACD

　　【精析】李某對3張更改的發(fā)票予以報銷的做法不符合規(guī)定。根據(jù)《發(fā)票管理辦法》第21條的規(guī)定，對于不符合規(guī)定的發(fā)票，不得作為財務(wù)報銷憑證，任何單位和個人有權(quán)拒收。李某應(yīng)對發(fā)票的合法性、真實性和有效性進(jìn)行全面審核，不符合規(guī)定的發(fā)票有權(quán)拒收，不予報銷。

　　3.[答案]BD

　　【精析】會計工作交接完畢后，移交人員所移交的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告和其他會計資料是在其經(jīng)辦會計工作期間內(nèi)發(fā)生的，應(yīng)當(dāng)對這些會計資料的真實性、完整性承擔(dān)法律責(zé)任。即便接替人員在交接時因疏忽沒有發(fā)現(xiàn)所交接的會計資料在真實性、完整性方面存在的問題，如事后發(fā)現(xiàn)仍應(yīng)由原移交人員負(fù)責(zé)，原移交人員不應(yīng)以會計資料已移交而推脫責(zé)任，接替人員不對移交過來的材料的真實性、完整性負(fù)法律上的責(zé)任。

　　4.[答案]ABC

　　【精析】一般會計人員辦理交接手續(xù)，由會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計主管人員)監(jiān)交。如所屬單位負(fù)責(zé)人與辦理交接手續(xù)的會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人有矛盾，交接時需要主管單位派人會同監(jiān)交，以防可能發(fā)生單位負(fù)責(zé)人借機刁難等。接管人員應(yīng)繼續(xù)使用移交前的賬簿，不得擅自另立賬簿，以保證會計記錄前后銜接，內(nèi)容完整。移交清冊一般應(yīng)填制一式三份，交接雙方各執(zhí)一份，存檔一份。

　　5.[答案]ABCD

　　【精析】原始憑證金額錯誤的，只能由原始憑證出具單位重新開具。原始憑證上的金額，是反映經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項情況的最重要的數(shù)據(jù)。隨意更改.容易導(dǎo)致舞弊，不利于確保原始憑證的質(zhì)量。原始憑證開具單位對于填制有誤的原始憑證負(fù)有更正和重新開具的義務(wù)，不得拒絕。

　　(二)

　　1.[答案]AB

　　【精析】各級政府編制年度預(yù)算草案的依據(jù)包括：①法律、法規(guī);②國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃、財政中長期計劃以及有關(guān)的財政經(jīng)濟政策;③本級政府的預(yù)算管理職權(quán)和財政管理體制確定的預(yù)算收支范圍;④上一年度預(yù)算執(zhí)行情況和本年度預(yù)算收支變化;⑤上級政府對編制本年度預(yù)算草案的指示和要求。C、D為各部門各單位編制年度預(yù)算草案的依據(jù)。

　　2.[答案]AC

　　【精析】地方各級政府預(yù)算的編制內(nèi)容：①本級預(yù)算收入和支出;②上一年度結(jié)余用于本年度安排的支出;③上級返還或者補助的收入;④返還或者補助下級的支出;⑤上解上級的支出;⑥下級上解的收入。B、D兩項內(nèi)容表述錯誤。

　　3.[答案]D

　　【精析】縣級以上地方各級政府財政部門自本級人民代表大會批準(zhǔn)本級政府預(yù)算之日起30日內(nèi)，批復(fù)本級各部門預(yù)算。

　　4.[答案]AB

　　【精析】預(yù)算調(diào)整是指在預(yù)算執(zhí)行中，因特殊情況需要增加支出或需要減少支出使原批準(zhǔn)的收支平衡的預(yù)算的總支出超過總收入，或者使原批準(zhǔn)的預(yù)算中舉借債務(wù)的數(shù)額增加的部分變更。在預(yù)算執(zhí)行中，因上級政府返還或者給予補助引起預(yù)算收支變化，不屬于預(yù)算調(diào)整。

　　5.[答案]C

　　【精析】預(yù)算調(diào)整方案經(jīng)本級政府審定后，提請本級人民代表大會常務(wù)委員會審查和批準(zhǔn)。