| 第 1 頁(yè)：?jiǎn)芜x題 |
| 第 3 頁(yè)：多選題 |
| 第 4 頁(yè)：判斷、簡(jiǎn)答、分析題 |
| 第 5 頁(yè)：?jiǎn)芜x題答案 |
| 第 6 頁(yè)：多選題答案 |
| 第 7 頁(yè)：判斷題答案 |
| 第 8 頁(yè)：簡(jiǎn)答、分析題答案 |
二、多項(xiàng)選擇題(本題型共15題，從每題給出的四個(gè)備選答案中選出兩個(gè)或兩個(gè)以上的正確答案，請(qǐng)將所選答案的字母填入括號(hào)內(nèi)，不選、多選、錯(cuò)選均不得分。每小題2分，本題共30分)
1.銀行匯票出票人在票據(jù)上的簽章為( )。
A.單位公章
B.出票銀行公章
C.經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)使用的該銀行匯票專用章
D.其法定代表人的簽名或者蓋章
2.行政處罰主要包括( )。
A.警告
B.沒(méi)收違法所得
C.沒(méi)收非法財(cái)物
D.罰金
3.下列各項(xiàng)中，屬于會(huì)計(jì)行政法規(guī)的是( )。
A.《總會(huì)計(jì)師條例》
B.《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》
C.《企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作規(guī)范》
D.《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》
4.會(huì)計(jì)資料是在會(huì)計(jì)核算過(guò)程中形成的記錄和反映實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的資料，包括( )。
A.會(huì)計(jì)憑證
B.會(huì)計(jì)賬簿
C.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告
D.其他會(huì)計(jì)資料
5.可以設(shè)置臨時(shí)存款賬戶的情況有( )。
A.設(shè)立臨時(shí)機(jī)構(gòu)
B.異地臨時(shí)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)
C.期貨交易保證金
D.注冊(cè)驗(yàn)資
6.原始會(huì)計(jì)憑證按照來(lái)源的不同，可以劃分為( )。
A.領(lǐng)料單
B.自制原始憑證
C.外來(lái)原始憑證
D.匯總原始憑證
7.會(huì)計(jì)職業(yè)道德的功能有( )。
A.指導(dǎo)功能
B.評(píng)價(jià)功能
C.教化功能
D.監(jiān)督功能
8.按照我國(guó)統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定，會(huì)計(jì)期間可劃分為( )。
A.月度
B.年度
C.季度
D.半年度
9.稅務(wù)代理的特點(diǎn)有( )。
A.中介性
B.法定性
C.自愿性
D.公正性
10.下列刑罰，屬于附加刑的有( )。
A.管制
B.拘役
C.罰金
D.剝奪政治權(quán)利
11.票據(jù)丟失后，可以采取的補(bǔ)救措施主要有( )。
A.行政訴訟
B.掛失止付
C.公示催告
D.普通民事訴訟
12.下列關(guān)于移交人員和接管人員的責(zé)任說(shuō)法，正確的有( )。
A.移交人員應(yīng)對(duì)所移交的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)
B.接管人員對(duì)所接管的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)
C.接管人員在交接時(shí)未發(fā)現(xiàn)所接資料的真實(shí)性、完整性方面的問(wèn)題，如事后發(fā)現(xiàn)則該問(wèn)題由接管人員負(fù)責(zé);交接時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題由移交人員負(fù)責(zé)
D.接管人員在交接時(shí)未發(fā)現(xiàn)所接資料的真實(shí)性、完整性方面的問(wèn)題，如事后發(fā)現(xiàn)該問(wèn)題仍應(yīng)由移交人員負(fù)責(zé)
13.屬于現(xiàn)金使用范圍的有( )。
A.職工工資、津貼
B.個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬
C.4000元的購(gòu)貨款項(xiàng)
D.向個(gè)人收購(gòu)農(nóng)副產(chǎn)品和其他物資的價(jià)款
14.行政處分主要有( )。
A.警告
B.記過(guò)
C.記大過(guò)
D.降級(jí)
15.會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度的聯(lián)系有( )。
A.兩者在作用上相互補(bǔ)充、相互協(xié)調(diào)
B.兩者在內(nèi)容上相互滲透、相互重疊
C.兩者在地位上相互轉(zhuǎn)化、相互吸收
D.會(huì)計(jì)法律制度由國(guó)家強(qiáng)制力保障實(shí)施;會(huì)計(jì)職業(yè)道德既有國(guó)家法律的相應(yīng)要求，又需要會(huì)計(jì)人員的自覺(jué)遵守
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