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            考試吧專供:2008經(jīng)濟(jì)師中級人力資源壓題密卷

              31、 近年來,( )尤其受到年輕一代和高學(xué)歷員工的重視。

              A.參與管理

              B.目標(biāo)管理

              C.過程管理

              D.組織管理

              標(biāo)準(zhǔn)答案: a

              32、 我國養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征集方式是由( )負(fù)責(zé)征收。

              A.銀行

              B.社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)

              C.社會保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)

              D.社會保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)

              標(biāo)準(zhǔn)答案: b

              33、 勞動者因履行勞動力派遣合同產(chǎn)生勞動爭議而起訴,以( )為被告。

              A.派遣單位

              B.接受單位

              C.勞動保障部門

              D.派遣單位和接受單位

              標(biāo)準(zhǔn)答案: a

              34、 通常情況下,愿意接受激勵性工資方案的人通常都是( )的員工。

              A.生產(chǎn)率較低

              B.生產(chǎn)率較高

              C.文憑較高

              D.經(jīng)驗(yàn)較豐富

              標(biāo)準(zhǔn)答案: b

              35、 如果在某工資率下.勞動需求者可獲得任意數(shù)量的勞動力,那么此時(shí)勞動力供給曲線具有( )。

              A.缺乏彈性

              B.富有彈性

              C.單位彈性

              D.無限彈性

              標(biāo)準(zhǔn)答案: d

              36、 當(dāng)勞動力需求曲線不變而勞動力供給曲線右移時(shí),( )。

              A.均衡工資率與均衡就業(yè)量都上升

              B.均衡工資率與均衡就業(yè)量都下降

              C.均衡工資率上升,均衡就業(yè)量就下降

              D.均衡工資率下降,均衡就業(yè)量就上升

              標(biāo)準(zhǔn)答案: d

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