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            2010中級經(jīng)濟師《中級人力資源》章節(jié)練習題(2)

            考試吧提供了2010年中級經(jīng)濟師《中級人力資源》章節(jié)練習題,幫助考生鞏固知識點,備考2010年初級經(jīng)濟師考試
            第 1 頁:章節(jié)練習題
            第 7 頁:參考答案

              19. 領導者的技能中,( )處理的是觀點、思想。

              A.概念技能

              B.技術技能

              C.人際技能

              D.管理技能

              20. 明茨伯格將決策分為三個階段,其中第一個階段是( )。

              A.確認活動階段

              B.設計活動階段

              C.智力活動階段

              D.選擇活動階段

              21. 決策模型不包括( )。

              A.社會模型

              B.組織模型

              C.有限理性模型

              D.經(jīng)濟理性模型

              22. 在經(jīng)濟理性模型中,對決策者具備的特征表述錯誤的是( )。

              A.決策者可以知道所有備選方案

              B.對于概率的計算不存在任何困難性

              C.對計算復雜性有限制,但也可以通過計算選擇最佳備選方案

              D.從途徑——目標意義上分析,決策完全理性

              23. 對有限理性模型的表述錯誤的是( )。

              A.在選擇備選方案時,決策者試圖使自己滿意,或者尋找令人滿意的結(jié)果

              B.決策者所認知的世界是真實世界的簡化模型

              C.決策者在進行選擇的時候不必知道所有的可能方案

              D.與經(jīng)濟理性模型的差異主要體現(xiàn)在質(zhì)的差異上

              24. 決策者具有較高的模糊耐受性,并且傾向于對人和社會的關注,這種決策風格是( )。

              A.概念型

              B.分析型

              C.指導型

              D.行為型

              25. 指導型的這種決策風格的領導者具有( )。

              A.低模糊耐受性、關注人和社會

              B.低模糊耐受性、關注任務和技術本身

              C.高模糊耐受性、關注任務和技術

              D.高模糊耐受性、關注人和社會

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