(五)經(jīng)營(yíng)者激勵(lì)與約束機(jī)制

　　企業(yè)家的激勵(lì)約束機(jī)制有報(bào)酬激勵(lì)、聲譽(yù)激勵(lì)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制三個(gè)方面。

　　【例題5·單選題】(2008年)某企業(yè)采用股票期權(quán)來(lái)激勵(lì)經(jīng)營(yíng)者，這種激勵(lì)屬于(　)。

　　A.報(bào)酬激勵(lì)

　　B.聲譽(yù)激勵(lì)

　　C.內(nèi)在激勵(lì)

　　D.社會(huì)價(jià)值激勵(lì)

　　[答疑編號(hào)716020201]

　　『正確答案』A

　　『答案解析』報(bào)酬激勵(lì)主要有年薪制、薪金與獎(jiǎng)金相結(jié)合、股票獎(jiǎng)勵(lì)、股票期權(quán)等。

　　三、所有者與經(jīng)營(yíng)者的關(guān)系(掌握)

　　在現(xiàn)代企業(yè)中，所有者與經(jīng)營(yíng)者的關(guān)系主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面：

　　所有者與經(jīng)營(yíng)者之間的委托代理關(guān)系

　　·經(jīng)營(yíng)者作為意定代理人，其權(quán)力受到董事會(huì)委托范圍的限制;

　　·公司對(duì)經(jīng)營(yíng)人員是一種有償委任的雇傭

　　股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)營(yíng)人員之間的相互制衡關(guān)系

　　·股東作為所有者掌握著最終的控制權(quán)，他們可以決定董事會(huì)的人選，并有推選或不推選直至起訴某位董事的權(quán)利。

　　·董事會(huì)作為公司最主要的代表人全權(quán)負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)，擁有支配法人財(cái)產(chǎn)的權(quán)力和任命、指揮經(jīng)營(yíng)人員的全權(quán)，但董事會(huì)必須對(duì)股東負(fù)責(zé)。股東大會(huì)為公司最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。

　　·經(jīng)營(yíng)人員受聘于董事會(huì)，作為公司的意定代表人統(tǒng)管企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)事務(wù)，在董事會(huì)授權(quán)范圍之內(nèi)，經(jīng)營(yíng)人員有權(quán)決策，他人不能隨意干涉。

　　概述：第三節(jié)到第六節(jié)的整體結(jié)構(gòu)

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