(四)我國的基本社會保障制度(重點內容)

　　1.養(yǎng)老保險

　　(1)保險覆蓋范圍

　　現(xiàn)在養(yǎng)老社會保險的覆蓋范圍：城鎮(zhèn)各類所有制企業(yè)。城鎮(zhèn)各類所有制企業(yè)都必須參加養(yǎng)老社會保險，稱為基本社會保險。城鎮(zhèn)個體工商戶本人、私營企業(yè)主、自由職業(yè)者也可以參加養(yǎng)老社會保險。

　　(2)保險費用籌集

　　養(yǎng)老保險費用主要由企業(yè)和職工個人繳費負擔，財政負責彌補養(yǎng)老保險計劃的赤字。企業(yè)繳費的比例一般不得超過企業(yè)工資總額的20% ，確需超過20% 的，須報人力資源和社會保障部、財政部審批;個人養(yǎng)老保險的繳費比例為本人繳費工資的8% 。

　　(3)運行模式

　　養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結合的運行方式。各地要按照職工個人繳費工資的11%的數額為職工建立基本養(yǎng)老保險的個人賬戶，個人繳費全部計入個人賬戶，其余部分從企業(yè)繳費中劃入。企業(yè)繳費除去劃入個人賬戶的部分以外，其余部分進入社會統(tǒng)籌基金。個人賬戶的存儲額每年參考同期銀行存款利率計算利息。

　　(4)養(yǎng)老金待遇

　　新的養(yǎng)老保險制度實施以后參加工作的職工，如果個人繳費年限滿15年，在退休后可按月領取基本養(yǎng)老金�；�本養(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。退休后基礎養(yǎng)老金的月標準為省、自治區(qū)、直轄市或地(市)上年度職工月平均工資的20% ;個人賬戶養(yǎng)老金的月標準按本人退休時個人賬戶存儲額除以l20的方法確定。

　　個人繳費年限不滿15年的，退休后不能享受基礎養(yǎng)老金，其個人賬戶中的存儲額一次性地支付給本人。

　　新的養(yǎng)老保險制度實施前已經退休的職工，仍按國家原來的規(guī)定發(fā)放養(yǎng)老金，同時執(zhí)行養(yǎng)老金的調整辦法。

　　新的養(yǎng)老保險制度實施前參加工作，實施后退休而且個人繳費和視同繳費年限累計滿15年的退休人員：基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金

　　(5)養(yǎng)老基金的管理

　　在資金管理上，養(yǎng)老保險基金實行收支兩條線管理。養(yǎng)老保險基金的結余除預留相當于兩個月的養(yǎng)老金開支外，其余全部要購買國家債券和存入專戶，不能用于其他盈利性投資。

　　2.失業(yè)保險

　　(1)失業(yè)保險覆蓋的范圍

　　根據《失業(yè)保險條例》規(guī)定，城鎮(zhèn)企業(yè)和事業(yè)單位均應參加失業(yè)保險計劃。

　　(2)保險費用籌集

　　城鎮(zhèn)企事業(yè)單位要按照單位工資總額的2% 繳納失業(yè)保險費;職工個人要按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險費，但城鎮(zhèn)企事業(yè)單位招用的農民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險費。

　　(3)失業(yè)保險金的發(fā)放

　　失業(yè)保險金應按照低于當地最低工資標準、高于城市居民最低生活保障標準的水平發(fā)放。失業(yè)保險金的發(fā)放時限與職工單位和本人的繳費時限相關聯(lián)。

　　失業(yè)前所在單位和個人累計繳費時間領取失業(yè)保險金的待遇

　　不足1年的不能領取失業(yè)保險金

　　滿l年不滿5年的最長期限為l2個月

　　滿5年不足l0年的最長期限為l8個月

　　l0年以上的最長期限為24個月

　　單位招用的農民合同制工人連續(xù)工作滿l年而且本單位已經為其繳納失業(yè)保險費的，其勞動合同期滿未續(xù)訂或者提前解除勞動合同的，由社會保險機構根據工齡的長短一次性支付生活補助。