經(jīng)常聽到網(wǎng)管朋友說說自己的工資還不到1000元，有的甚至只有500、600元（不是僅網(wǎng)巴管理員）。也經(jīng)常在一些群中看到一些網(wǎng)吧說什么招網(wǎng)管，開出的價(jià)也都是600元左右。說實(shí)話，這樣的工資，我開始有些不相信，可在幾個(gè)群中調(diào)查了許多網(wǎng)友，結(jié)果證明這一切不愿意看到的都是實(shí)實(shí)在在的事實(shí)。現(xiàn)在廣州最低的工資標(biāo)準(zhǔn)
都是790元，像深圳的更高，我就不明白，從事技術(shù)工作的網(wǎng)管員為什么連最低工資標(biāo)準(zhǔn)都達(dá)不到。還不如一個(gè)農(nóng)民工。真令人不解�。。�
想我在94年剛開始做網(wǎng)管時(shí)，我也有1000元以上，到了96年就近2000元了。那時(shí)我的網(wǎng)絡(luò)管理水平我可能還不及現(xiàn)在我群中的許多網(wǎng)友，因?yàn)槟菚r(shí)我也是剛開始學(xué)做網(wǎng)管的，也沒有現(xiàn)在那么多、那么多專業(yè)的圖書可以學(xué)習(xí)。沒想到十年之后，什么價(jià)格都是幾倍，甚至幾十倍的上漲，網(wǎng)管員的工資卻不升反降。雖然其他職業(yè)的工資也沒有物價(jià)漲得快，但并沒有出現(xiàn)不升反降的現(xiàn)象，網(wǎng)管員的工資又怎么了？
在苦思彌想之后，想出一些眉目，于是不顧午休時(shí)間（因?yàn)榕挛业膶懽黛`感跑了J），趕緊打開電腦，把我的看法發(fā)表于下，希望與各位網(wǎng)友一起探討。
惡性競(jìng)爭(zhēng)
我認(rèn)為造成網(wǎng)管員低工資的最根本原因還是受到“供大于求”的影響，惡性競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果。現(xiàn)在大學(xué)生每年幾百萬滾滾而來，這幾百萬要找到工作崗位，就必須從各方面展開競(jìng)爭(zhēng)，當(dāng)然最有力的武器就是工資價(jià)格。這些廠商就從中獲利，原來計(jì)劃花1000元請(qǐng)一個(gè)網(wǎng)管員，可現(xiàn)在有人愿意800元，甚至500元，還有的說可以零工資為他服務(wù)，為什么還要給1000元。我們那時(shí)做網(wǎng)管的人非常少，不要說做網(wǎng)管，就是會(huì)用計(jì)算機(jī)的人在一個(gè)單位中也不多見，所以網(wǎng)管員職位是個(gè)相當(dāng)不錯(cuò)，令人羨慕的職業(yè)。待遇不會(huì)低不說，還特受人尊敬。
缺乏政府引導(dǎo)
在面對(duì)目前網(wǎng)管員工資如此之低的這個(gè)現(xiàn)實(shí)中，政府在這方面好像沒什么作為，任由這些商家偷笑。其實(shí)既然已把網(wǎng)絡(luò)管理員，甚至網(wǎng)絡(luò)工程師定位為一個(gè)專門的職業(yè)，就應(yīng)當(dāng)給一個(gè)恰當(dāng)?shù)穆殬I(yè)待遇規(guī)范，而不應(yīng)聽任商家自由決定。就像以前我們經(jīng)常所說的職稱評(píng)定。職稱有了后，也就要有相當(dāng)?shù)墓べY及其他福利待遇標(biāo)準(zhǔn)，就像原來的技術(shù)員、助工、工程師、高工那樣。而且這個(gè)規(guī)范應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行，相當(dāng)于現(xiàn)在各地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)一樣�？梢圆桓阋坏肚校辽僖诟鞯赜羞@樣一個(gè)指導(dǎo)性法規(guī)�，F(xiàn)在可好，軟考名義上是政府機(jī)構(gòu)在辦（好象勞動(dòng)部有參加），可變成了一個(gè)實(shí)實(shí)在在的商業(yè)行為，有了證書，卻拿不到相應(yīng)的待遇，這樣一來，這個(gè)證書又有什么意義呢？為什么不能像以前那樣，資格證書與職稱、待遇掛鉤呢？
不理解網(wǎng)管工作
在許多人看來，網(wǎng)管很簡(jiǎn)單，只需要安裝一下系統(tǒng)、解答一下用戶的日常應(yīng)用問題。有時(shí)拉拉線、安裝一下設(shè)備。其實(shí)這僅是表面現(xiàn)象，要做一個(gè)專業(yè)的網(wǎng)管員，還是非常不容易的，軟、硬件要全面精通、就連用戶日常使用的各種軟件都要求如此，只有這樣才能做到及時(shí)為用戶排除故障，才能應(yīng)對(duì)每天幾百、上千用戶臨時(shí)發(fā)出的各種請(qǐng)求。而且現(xiàn)在許多企業(yè)在招工，為了盡可能地降低工資，明明要求網(wǎng)絡(luò)工程師做的工作，硬是要求網(wǎng)管員來負(fù)責(zé)，可工資仍按網(wǎng)管員來給。為了找一份工作，許多人只能無奈地接受。網(wǎng)管員所要求掌握的知識(shí)和技能可以說是任何其他IT職業(yè)都不及的（僅從面上來說），雖然可能不會(huì)要求很精通、很專業(yè)，但就這幾個(gè)不同類型的操作系統(tǒng)、不同廠商的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和無數(shù)的應(yīng)用系統(tǒng)都足夠?qū)W上好幾年的了。相對(duì)來說，更加高級(jí)的職業(yè)反而在面上不會(huì)要求這么廣，而只需專注某一方面，如網(wǎng)絡(luò)安全工程師、網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程、綜合布線工程師、數(shù)據(jù)庫工程師等。可這些職位的工資往往是網(wǎng)管員的好幾倍，甚至上十倍。
個(gè)體網(wǎng)吧作怪
現(xiàn)在各地的網(wǎng)吧是越開越多，而且基本上都是個(gè)體的。這些網(wǎng)吧中也需要網(wǎng)管員，可由于是個(gè)體的，所以工資就是盡可能地能少則少，因?yàn)榫W(wǎng)管員是這些個(gè)體網(wǎng)吧中唯一可以降低開支的員工成本。這些網(wǎng)吧目前的工資普遍在1000元以下，小一些城市基本上都只有600元左右�？蛇@些網(wǎng)吧網(wǎng)管的工作并不輕松，通常需要面對(duì)幾百臺(tái)、甚至上千臺(tái)主機(jī)和多臺(tái)服務(wù)器，還有像路由器、交換機(jī)這些設(shè)備。先不說技術(shù)需求，就勞動(dòng)強(qiáng)度這一點(diǎn)都應(yīng)遠(yuǎn)不止這個(gè)工資數(shù)。由于這些小網(wǎng)吧搞亂了整個(gè)網(wǎng)管員職業(yè)價(jià)格秩序，使得許多老板認(rèn)為網(wǎng)管員好找，總是拼命壓價(jià)。這樣一來，那些個(gè)體企業(yè)，甚至合資、合作的企業(yè)也開始有樣學(xué)樣。
企業(yè)老總看不到網(wǎng)管員的重要性
現(xiàn)在企業(yè)中許多小企業(yè)老板的意識(shí)中都認(rèn)為網(wǎng)管員只是一個(gè)打雜的，并不直接參與生產(chǎn)，當(dāng)然也就不會(huì)直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益，所以也就不愿意為網(wǎng)管員付高工資。其實(shí)這完全是因?yàn)樗麄儾涣私饩W(wǎng)管員存在的意義。網(wǎng)管員對(duì)于現(xiàn)在這樣普遍依賴網(wǎng)絡(luò)生產(chǎn)、開展業(yè)務(wù)的信息化社會(huì)來說，不僅不是可有可無，其作用還是遠(yuǎn)大于其他工種的。只要一天網(wǎng)絡(luò)不通，絕大多數(shù)企業(yè)就得停工，一天的停工損失有多大，相信不用我多說。許多外貿(mào)性質(zhì)的企業(yè)，、可能就是這一天就會(huì)失去一大筆生意，其損失可能在幾十萬，幾百萬，甚至上千萬。還有，網(wǎng)管員所負(fù)責(zé)的企業(yè)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)，其意義就更大了。許多大一些的公司，網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)已成了他們賴以生存和發(fā)展的前提�；蛟S大家還記得2001年的911，那場(chǎng)災(zāi)難中有許多公司就因?yàn)闅牧似浔４娴臄?shù)據(jù)，公司未能繼續(xù)正常動(dòng)作，而使得整個(gè)公司關(guān)閉、破產(chǎn)。試想一下現(xiàn)在一家大型網(wǎng)站的數(shù)據(jù)一夜之間全部損壞，且無法恢復(fù)時(shí)是什么后果，無論這家網(wǎng)站原來有多大，第二天面臨的只有破產(chǎn)，數(shù)據(jù)是不可能一下子全部復(fù)原的了的，盡管各種系統(tǒng)程序可以有原程序復(fù)原，但用戶數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)是不可能恢復(fù)的。
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